| 2015-04-20 18:23:50 |
преди една година завърших средното си образование но веднага започнах да работя и несъм си ползвал 4 те месеца обещитение от бюрото по труда въпросът ми е могали сега да се възползвам от това всепак се полагат на всеки завършил |
петър георгиев |
Според действащото законодателство, за да получавате обезщетение за безработица трябва да отговаряте на следните изисквания (съгласно чл. 54а, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване): да имате внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и да имате регистрация като безработен в Агенцията по заетостта; да нямате отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст или професионална пенсия за ранно пенсиониране в Република България, или отпусната пенсия за старост в друга държава; да не упражнявате трудова дейност, за която да подлежите на задължително осигуряване./ ДТ |
Заетост и безработица |
| 2016-05-16 11:52:29 |
Защо се забранява на учащи да попадат в групата на безработни след като са работили и учат през свободното си време на трудов договор както е по чл.18 ал.3 от ЗНЗ? Защо не се позволява регистрация на учащ се като безработен и да получи обезщетение от НОИ, а се принуждават учащите да се регистрират по ал.3 от чл.18 от ЗНЗ? |
Съби Събев |
Ако сте действащ студент (независимо от формата на обучение) и нямате прекъсване на студентските права, при регистрация в бюрото по труда Вие попадате в групата на лицата, които са „учащи се, които желаят да работят през свободното си от учене време“ (съгласно чл. 18, ал. 2, т. 3 от Закона за насърчаване на заетостта). Като такъв Вие имате право да ползвате следните посреднически услуги: информация за обявени свободни работни места; посредничество по информиране и наемане на работа; психологическо подпомагане и професионално ориентиране.
За да имате право на парично обезщетение за безработица трябва да отговаряте на условията за това, съгласно Кодекса за социално осигуряване, а именно: да имате внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и да имате регистрация като безработен в Агенцията по заетостта; да нямате отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст или професионална пенсия за ранно пенсиониране в Република България, или отпусната пенсия за старост в друга държава; да не упражнявате трудова дейност, за която да подлежите на задължително осигуряване./ ДТ
|
|
| 2017-04-08 13:41:43 |
Здравейте, задължителен ли е за всички регистрирани (и отговарящи на настоящия план за стимулиране на заетостта) предложен от регионалното звено на Бюро по труда курс по програма Управление на промяната, стартирали края на Март 2017. Благодаря |
Мира Николаева |
При първата среща с безработното лице, трудовият посредник от местното бюро по труда изготвя индивидуален план за действие, включващ необходимите стъпки в процеса на реализация на лицето на трудовия пазар. Индивидуалният план включва конкретни ангажименти и за двете страни, като неизпълнението му от страна на безработното лице, включително по отношение на предприетите стъпки за търсене на работа, включване в обучение, действия и срокове може да доведе до прекратяване на регистрацията. / ДТ |
|
| 2010-05-19 11:41:24 |
Въпросът ми е относно майка, която гледа детето си на 2г. и 4мес. Какви възможности има да продължи да гледа детето си, но да си остане във фирмата и да й се води трудов стаж? |
Петя Йонова |
Следва да поставите въпросите си към вашия работодател. |
NULL |
| 2010-09-29 21:24:11 |
iskam da popitam firma s imeto "Интернешънъл Адвайс Енд Кънсълтинг Кампъни"ЕООД гр.Пловдив dali sa6testvyva,i ima li validen licenz (izpisal sam to4no imeto kakto se predstavqt na pe4ata) |
radoslav slavov |
От сайта на Агенция по заетостта (http://www.az.government.bg/internal.asp?CatID=23&BM=0) може да получите актуална информация за лицензираните фирми за посреднически услуги за работа в страната и чужбина. |
NULL |
| 2011-01-28 21:31:57 |
Задължено ли е ДБТ Бл-д да обяви на видно място списъка но одобрените кандидати по СХЕМА "РАЗВИТИЕ" ПО ОП "РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИ РЕСУРСИ" |
Мария Илиева |
NULL |
NULL |
| 2011-02-03 16:49:07 |
Възможно ли е да бъде определена съвсем нова длъжност от НКПД-2011, по-точно отговаряща на характера на работа, без да се сменя работното място, (т.е. несъответстваща на старата в НКПД-2005), която да влезе в сила от 01.01.2011г. и по какъв начин се оформят документите в този случай, без да се наруши законодателството. |
Галина Йорданова |
Възможно е. Съгласно чл. 8, ал. 1 от Правилника за прилагане на Националната класификация на професиите и длъжностите, 2011 г., при изготвяне на длъжностното разписание работодателят или определено от него лице използва длъжностни наименования и съответния им код от Класификацията въз основата на анализ на съдържанието и сложността на труда, като се съобразява с функциите, задачите и изискванията за минимално образователно и квалификационно ниво за заемане на длъжността, определени в длъжностната характеристика. Преминаването на нова длъжност следва да стане чрез сключване на Допълнително споразумение към трудовия договор. |
NULL |
| 2011-02-18 10:06:23 |
получавам детски 35 лв,безработна съм и искам да стана личен асистент на майка ми която е с телк 95% инвалидност-мога ли и какви документи да подам./мъжа ми също е безработен с месечно обещетение 161.70/ |
даниела димитрова |
Предполагам, че въпросът Ви се отнася до Национална програма „Асистент за хора с увреждания”, дейност „Личен асистент”. За да кандидатствате за личен асистент е необходимо да се регистрирате в Дирекция „Бюро по труда”. След това се обърнете към Дирекция „Социално подпомагане” по постоянен адрес, където трябва да подадете: Молба-декларация за включване в дейността "Личен асистент", заедно с всички необходими документи; Документ, удостоверяващ, че лицето е регистрирано като безработно в дирекция "Бюро по труда". За по-подробна информация Ви предлагам да се консултирате с експертите от Дирекция „Бюро по труда” и Дирекция ”Социално подпомагане”. |
NULL |
| 2011-04-26 21:08:36 |
На какво основание средствата по проект "Реализация" ще ми се изплащат по нова банкова сметка (без да имам желание за това), а не към моята, по която ми се изплащат и обезщетенията за безработица. На какво основание ми взимат и ксерокопие от личната карта. Благодаря Ви предварително. |
Еглаида Иванова |
Препоръчвам Ви да зададете въпроса си в рубрика „Европейски фондове и международни проекти” (http://www.az.government.bg/internal.asp?CatID=28/02&WA=EFunds/QA.htm) на ел. страница на Агенцията по заетостта или да се консултирате с експертите от бюрото по труда по местоживеене. |
Заетост и безработица |
| 2011-05-08 15:42:49 |
Имам една година стаж в една фирма, сега искам да напусна доброволно, поради здравословни причини, имам ли право да получа обезщетение от Бюро по труда при регистрация след напускане от работа?Преди да започна работа получавах обезщетение от там. |
Еми Пеева |
Съгласно Кодекса за социално осигуряване (чл. 54а, ал. 1) право на парично обезщетение за безработица имат лицата, за които са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и които имат регистрация като безработни в Агенцията по заетостта, нямат отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст или пенсия за ранно пенсиониране, не упражняват трудова дейност, за която подлежат на задължително осигуряване. Безработните лица, придобили право на парично обезщетение преди изтичането на три години от предходно упражняване на правото на обезщетение за безработица, получават минималния размер на обезщетението за срок 4 месеца (чл. 54б, ал. 4 от КСО). |
Заетост и безработица |