| 2012-03-06 10:34:10 |
Държавен служител съм. През м. май 2012 г. изтича отпускът ми по чл. 164 от КТ. През годините в които съм била в отпуск по чл. 163 и чл.164 от КТ имам ли право на платен год. отпуск на основание чл.56,ал.1 от Закона за държавния служител (ЗДС) и право на допълнителен платен год. отпуск за ненормирано работно време на основание чл.50,ал.2 от ЗДС? |
Даниела Владимирова |
Уважаема госпожа Владимирова, По въпросите свързани с правото на платен годишен отпуск на държавните служители следва да се обърнете към отдел ""Административна и регионална координация"" на Министерски съвет. По отношение на работещите по трудово правоотношение мнението на Министерството на труда и социалната политика е, че за периода на отпуските по чл. 163 и чл. 164 КТ, майките имат право само на редовния (основен) платен годишен отпуск. СС |
| 2012-03-06 11:56:35 |
2010г април родих дете, 2011г април се върнах на работа, сега живот и здраве ми предстои второ раждане през август,въпросът ми е как ще ми се изчисли майчинството |
г-жа Иванова |
Уважаема госпожа Иванова, Дневното парично обезщетение, се определя, като сборът на брутните трудови възнаграждения и/или осигурителния доход, и/или пропорционалната част от минималната работна заплата за периодите по чл. 41, ал. 2 КСО, и/или дохода, от който са изчислени паричните обезщетения за временна неработоспособност и/или за бременност и раждане за периодите по чл. 41, ал. 3 КСО, се раздели на общия брой на работните дни по календар за същия период (чл. 16, ал. 3 от Наредба за изчисляване и изплащане на паричните обезщетения и помощи от държавното обществено осигуряване). Това означава във Вашия случай, че за предходните 24 месеца от момента на излизане в отпуск за бременност и раждане се взема под внимание сборът на: 1. Брутните трудови възнаграждения за времето през което сте работили през последните 24 месеца; 2. Осигурителният доход, от който Ви е изчислено обезщетението за бременност и раждане; 3. Осигурителният доход, изчислен на база минимална работна заплата за времето, през което сте била в отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст. Така получения сбор се разделя на броя работни дни по календар за периода (последните 24 месеца). За повече подробности се обърнете към Националния осигурителен институт. ЕКБ |
| 2012-03-06 14:56:28 |
Имам дете на 1г. и 8м. и вземам майчинство за отглеждане на дете втора година. Ако се върна на работа преди изтичането му, а детето си запиша на детска ясла по-рано(примерно седмица) преди да започна работа, ще ми бъде ли прекъснато майчинството? Ако детето ми тръгне на ясла, когато аз на работа, ще ми бъде ли изплащано половината от майчинството? |
Ж. Димитрова |
Уважаема г-жо Димитрова, Посочвате, че получавате обезщетение за отглеждане на дете до 2-годишна възраст. От запитването е видно, че в момента детето не посещава детска ясла, но имате намерение да го запишете, за да тръгнете на работа. Съгласно чл. 54, ал. 1, т. 1 КСО, когато майката не ползва отпуска за отглеждане на дете, а работи, и в случай че не е прехвърлила ползването на отпуска на друго лице (баща, баба или дядо на детето), тя има право на парично обезщетение в размер на 50 % от обезщетението при отглеждане на малко дете. Тя следва да попълни “Заявление-декларация за изплащане на парично обезщетение за отглеждане на малко дете на основание чл. 54 КСО” – приложение № 4 към чл. 5 от Наредбата за изчисляване и изплащане на паричните обезщетения и помощи от ДОО. Образец на заявлението-декларация може да се получи от работодателя, който след задължителните за попълване от него данни, трябва го да представи в съответното ТП на НОИ (чл. 5 и чл. 9, ал. 1 от цитираната наредба). След като майката се връща на работа и не е прехвърлила отпуска, няма пречка детето да посещава детска ясла, за която се заплаща такса, и майката да получава 50 % от обезщетението. Обезщетението в размер на 50 на сто по чл. 54, ал. 1, т. 1 КСО не се изплаща, само когато детето е настанено в заведение на пълна държавна издръжка, както и при отглеждането му от лице, включено в програми за подкрепа на майчинството (чл. 54, ал. 3 КСО). Само в случаите, когато детето е настанено в детско заведение, вкл. детска ясла, а майката продължава да ползва отпуска по чл. 164, ал. 1 от КТ (не е прекратила ползването и не се е върнала на работа) е неправомерно тя да получава обезщетението по майчинството – чл. 53, ал. 4 от КСО. ЛТ/ |
| 2012-03-06 15:06:11 |
Какъв е срокът след подаване на необходимите документи в НОИ за получаване на пенсионно разпореждане? И има ли значение пенсията инвалидна ли е или според завършения трудов стаж? |
мая пехливанова |
Уважаема госпожа Пехливанова, Съгласно чл. 10, ал. 1 от Наредба за пенсиите и осигурителния стаж (НПОС), пенсиите и добавките към тях се отпускат, изменят, осъвременяват, спират, възобновяват, прекратяват и възстановяват с разпореждане на длъжностното лице, на което е възложено ръководството на пенсионното осигуряване в териториалното поделение на НОИ или на други длъжностни лица, определени от ръководителя на териториалното поделениe на НОИ, а за лицата по чл. 1, ал. 8 - на длъжностното лице в Столичното управление "Социално осигуряване" и на длъжностното лице в НОИ, на което е възложено ръководството на дейността по отпускане и изплащане на пенсиите по международни договори за лицата с постоянен адрес в чужбина. Длъжностното лице по пенсионното осигуряване се произнася в петмесечен срок от подаването на заявлението. ЕКБ |
| 2012-03-06 15:28:17 |
Инвалид съм 1 гр. 91% - четох във в-к "Над 55 години", че имам право на добавка към пенсията, затова че баща ми е бил член-кооператор в ТКЗС и съм единствена наследница. При отиване в НОИ обаче бях отпратена че законът бил невалиден. Какво да правя за да си потърся правата и в сила ли е законът както твърди вестникът? |
Димка Никова |
На основание § 9, ал. 1 от Преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване времето, което се зачита за трудов стаж и за трудов стаж за пенсиониране, положен до 31.12.1999 г. съгласно действащите дотогава разпоредби, се признава за осигурителен стаж. По силата на чл. 76, буква "е" от отменения Правилник за прилагане на Закона за пенсиите /ППЗП/, за трудов стаж по смисъла на Закона за пенсиите се счита времето след 1.01.1957 г., през което лицата са работили като членове-кооператори, както и членове на домакинството на член-кооператор, които са работили. Домакинството по смисъла на чл. 76, ал. 1, буква ""е"" са съпрузите, невстъпилите в брак деца над 16-годишна възраст и родителите на единия или на двамата съпрузи, които живеят заедно с тях.Т.е., законовото изискване, за да се ползват права по чл. 76, буква "е" от отм. ППЗП, е съответното лице да е работило в ТКЗС като член-кооператор или като член от домакинството на член-кооператор. КС |
| 2012-03-06 18:30:50 |
Здравейте, детето ми през април месец ще навърши 2 години. Въпросът ми е възможно ли е майка ми да вземе майчинството за третата година, както го е направила и сега през втората година. благодаря |
Петя Илиева |
Уважаема госпожа Илиева, Не. Съгласно новата разпоредба на чл. 167а, ал. 1 от Кодекса на труда, след използването на отпуските по чл. 164, ал. 1 и чл. 165, ал. 1 всеки от родителите (осиновителите), ако работят по трудово правоотношение и детето не е настанено в заведение на пълна държавна издръжка, при поискване има право да ползва неплатен отпуск в размер 6 месеца за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст. Всеки от родителите (осиновителите) може да ползва до 5 месеца от отпуска на другия родител (осиновител) с негово съгласие, т.е. това право не може да се ползва от бабата или дядото на детето. ЕКБ |
| 2012-03-06 18:32:22 |
Избран съм за общински съветник за мандат 2011 - 2015 г. Получавам месечно възнаграждение и общината ме осигурява въз основа на възнаграждението. Въпросът ми е: дали стажа като общински съветник се признава за трудов или е само осигурителен |
А. Христов |
Уважаеми господин Христов, Въпросите относно осигуряването и зачитането на осигурителен стаж на общинските съветници е от компетентност на Националния осигурителен институт. Трудов стаж се признава само по трудово правоотношение. СС |
| 2012-03-06 21:04:00 |
Какъв е средно месечния осигурителен доход за страната за периода Септември 2010 до Август 2011 за изчисляване на пенсии |
Констанитин Александров |
Уважаеми господин Александров, Тъй като става дума за средномесечния осигурителен доход за страната за конкретен период, компетентната институция да предостави тези данни е Националния осигурителен институт и можете да намерите официална информация на следния електронен адрес (линк): http://www.noi.bg/images/bg/users/infomaterials/aboutpensions/SPR-SOD97-2012.pdf. ЕКБ |
| 2012-03-07 13:36:20 |
Получавам обезщетение от бюрото по труда. Имам ли право да работя на граждански договор? |
Юлия Петкова |
Уважаема г-жо Петкова, Съгласно чл. 54д, ал. 1, т. 1 от Кодекса за социално осигуряване изплащането на паричното обезщетение за безработица се прекратява при започване на трудова дейност, за която лицето подлежи на задължително осигуряване по чл. 4. Съгласно чл. 4, ал. 3, т. 5 от КСО, лицата, които полагат труд без трудово правоотношение и получават месечно възнаграждение, равно или над една минимална работна заплата, след намаляването му с разходите за дейността, ако не са осигурени на друго основание през съответния месец, са задължително осигурени за инвалидност поради общо заболяване за старост и за смърт. Тъй като паричните обезщетения за безработица се изплащат от ТП на НОИ и защото безработните лица имат задължение да декларират пред тях обстоятелства, които могат да доведат до прекратяване изплащането на обезщетението, то за конкретна информация по поставения от Вас въпрос следва да се обърнете и към съответното ТП на НОИ. ЛТ/ |
| 2012-03-07 19:15:06 |
Какъв е средномесечния осигурителен доход за страната за периода Септември 2010 до Август 2011 използван за изчисляване на пенсия |
Констанитин Александров |
Уважаеми господин Александров, Тъй като става дума за средномесечния осигурителен доход за страната за конкретен период, компетентната институция да предостави тези данни е Националния осигурителен институт и можете да намерите официална информация на следния електронен адрес (линк): http://www.noi.bg/images/bg/users/infomaterials/aboutpensions/SPR-SOD97-2012.pdf. ЕКБ |