| 2020-03-22 02:00:20 |
Добър ден, надявам се да сте добре!
Въпроса ми е от гледна точка на собственик на малък бизнес и дали имога да се възползвам от дъжавната субсидия за укрепване на бизнеса в които се отпускат 60% за служители спрени от работа поради страха от пандемията на COVID-19 и ако да какви са условията и последствията от кандидатстване. Благодаря предварителн |
Miroslav Petkov |
Господин Петков,
Разработват се промени в нормативната уредба, съгласно които на работодатели, които поради обявеното извънредно положение по чл. 84, т. 12 от Конституцията на Република България, със своя заповед или със заповед на държавен орган са преустановили работата на предприятието, на част от предприятието или на отделни работници и служители, могат да се изплащат компенсации за запазване на заетостта на работниците и служителите в предприятието след прекратяване на извънредното положение. В тази връзка Ви съветвам да следите информацията, публикувана на официалната страница на Министерството на труда и социалната политика (https://www.mlsp.government.bg/index.php?section=HOMEN2), рубрика „Пресцентър“/ ДТ |
|
| 2010-12-22 23:06:28 |
Здравейте, искам да Ви попитам понеже имам трудов сатаж 2г и 8 мес. и ми се наложи да напусна работа(август месец) по взаимно съгласие чл.326.Била съм осигурявана на 710 лв.регистрирана съм в бюрото по труда още тогава,но никой не ми обясни как се изчислява обещетението при безработица.Бихте ли ми казал какво обещетение трябва да получавам и съответно за колко месеца от НОИ? Благодаря Ви предварително |
Поля Василева |
Уважаема госпожо Василева, Съгласно Кодекса за социално осигуряване (чл. 54б) безработните лица, чиито правоотношения са били прекратени по тяхно желание или с тяхно съгласие, или поради виновното им поведение, на основание чл. 325, т. 1 и 2, чл. 326 и 330 от Кодекса на труда получават минималния размер на паричното обезщетение за безработица за срок 4 месеца. |
NULL |
| 2011-02-17 22:47:10 |
Защо при основна заплата от459лв. трябва да се осигурявам на780лв;след като аз реално не ги получавам-мед.сестра съм в болница.резултатът е 388лв.А отпуските от32дни-22 без никакъв коментар.Веднъж сме лекари,веднъж мед.сестри. |
Иванова |
Осигурителният праг е опрезелен въз основа на бипартитна договореност между работодатели и синдикати. В резултат на получени множество сигнали, държавата е поканила отново заинтересованите страни в процеса да предоговорят равнището на праговете за медицинските сестри. |
NULL |
| 2011-03-04 13:51:21 |
Здравейте!Поради намаляване работата в магазина ми намалих работното време.Мога ли за някакъв период от време да преотдам единия си работник на същата позиция в друго предприятие без да и прекратявам трудовия договор?С какви документи? Предварително благодаря! |
росен благоев |
Препоръчвам Ви да зададете въпроса си в рубрика „Трудово право”. |
Трудово право на Република България |
| 2011-06-10 15:40:47 |
Завършвам тази година и все още държавният ми изпит не е минал(на 27 юни е),мога ли да кандидатствам само с академична справка ,че съм завършила семестриално? |
Катя Русева |
Документи по НП "Старт в кариерата" се приемат в бюрата по труда до 28.06.2011 г. включително. Ако представите акадамична справка или уверение, че сте се дипломирали успешно, може да се включите в програмата. |
Заетост и безработица |
| 2012-08-04 21:47:49 |
Има ли право на обезщетение за безработица лице, което прекратява трудовия си договор по взаимно съгласие, за да почне работа по служебно правоотношение, но по заместване-до завръщане на титуляра? Та след като титуляра по служебното правоотношене се завърне, на въпросното лице полага ли му се някакво обезщетение за безработица? |
ИВАН КОСТОВ |
За да имате право на парично обезщетение за безработица трябва да отговаряте на общите условия за това съгласно Кодекса за социално осигуряване, а именно: да имате внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и да имате регистрация като безработен в Агенцията по заетостта; да нямате отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст или професионална пенсия за ранно пенсиониране в Република България, или отпусната пенсия за старост в друга държава; да не упражнявате трудова дейност, за която да подлежите на задължително осигуряване. Ако отговаряте на горепосочените условия, Вие имате право да получавате обезщетение за безработица. |
Заетост и безработица |
| 2012-10-19 11:35:53 |
Здр. завършил съм висше География, имам ли право да работя по програмата в община Сандански |
Ивайло Петров |
От въпроса Ви не става ясно за коя програма става дума. |
Заетост и безработица |
| 2012-11-08 20:47:21 |
Имам ли право на допълнителен платен годишен отпуск по чл 156 т.1 от КТ след майчинство? |
Диляна Димитрова |
Съветвам Ви да се консултирате с юрист в рубрика „Трудово право“. |
Заетост и безработица |
| 2013-09-23 19:53:37 |
Има ли шанс да получа отговор от вас? |
Галина Николова |
Моля да ни извините за закъснението. Ще получите отговор на зададения от Вас въпрос своевременно. |
Заетост и безработица |
| 2014-12-03 23:36:02 |
Какво става с програмата ОСПОЗ за аварийни групи тази година доста закъсня а зимата вече си дойде , ще има ли от Януари 2015 година такива аварийни групи за хората който са трайно безработни и са на социални помощи ??? Моля за конкретен и точен отговор от ваша страна !!!! |
Димитър Димитров |
В момента се разработва Националния план за действие по заетостта през 2015 г., в който ще се включат всички програми, мерки по Закона за насърчаване на заетостта и схеми по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, които ще се реализират през 2015 г. За актуална информация по интересуващата Ви тема Ви пепоръчвам да следите сайта на Министерството на труда и социалната политика (http://www.mlsp.government.bg/bg/index.asp), рубрика „Документи“, подрубрика „Национални планова и отчети“, където Националния план за действие по заетостта през 2015 г. ще бъде публикуван след приемането му от Министерски съвет./ДТ |
Заетост и безработица |