| 2014-09-15 12:18:36 |
Здравейте! Пише Ви една безработна жена на 59 год. Загубих много мой близки /съпруг,майка,баща,свекърва / и изпълних своят дълг. Не знам дали моят въпрос е точно към Вас. Имам ли някаква възможност за обучение,преквалификация, или за образованост и самочувствие на тази възраст ? Работила съм в администрацията в Енергетика,Образование, |
Александрова |
Възможност за квалификация на безработни лица предлага Държавно предприятие „Българо-германски център за професионално обучение“ с клонове в градовете Стара Загора, Плевен, Пазарджик, Смолян и Царево. То предоставя висококачествено, практически ориентирано и обвързано с потребностите на бизнеса професионално обучение на безработни лица. Ако се включите в курс за квалификация или преквалификация към бюрото по труда, той ще бъде безплатен за Вас. Предвижда се изплащане на стипендия за периода на обучението и поемане на пътни и квартирни разходи, ако курсът за квалификация и преквалификация, в който сте включена е в населено място различно от това, в което живеете. Една от приоритетните целеви групи, с които работи Държавното предприятие „Българо-германски център за професионално обучение“, включва безработни лица над 50-годишна възраст. /ДТ |
Заетост и безработица |
| 2014-11-13 11:41:28 |
Регистрирана съм в бюрото по труда и получавам обезщетение.Имам дете с увреждане -90% ЧП.Мога ли да кандидатствам за личен асистент на детето си по друга програма.В момента съм лич. асистент по европейски проект към община Родопи "Подкрепа за достоен живот",но той е до 31.12.2014г. и приключва. |
Миглена Стефанова |
Алтернативна възможност за Вас да работите като „личен асистент“ предлага Национална програма „Асистент за хора с увреждания“. Тя ще бъде включена в Националния план за действие по заетостта през 2015 г. и за нея е предвидено финансиране през следващата година. Препиръчвам Ви да посетите сайта на Агенцията по заетостта (www.az.government.bg), рубрика „Търсещи работа“, подрурика „Програми и проекти“, „За хора с увреждания“, където да се запознаете в подробности с Програмата./ДТ |
Заетост и безработица |
| 2015-11-19 16:18:35 |
здравейте! По програмата "Старт в кариерата" може ли да кандидатства бакалавър, на 24 години,който е регистриран на трудовата борса, няма трудов стаж по специалността за която кандидатства, но записа задочна форма дистанционно обучение в магистърска степен. Притеснява се, че като продължаващ обучението си, макар и в по-висока степен може да няма право да кандидатства по тази програмата или работодателите няма да искат да я наемат на работа. Въпросът е: Има ли право като задочник дистанционно обучаващ се магистър да кандидатства по програмата "Старт в кариерата" след като отговаря на всички публикувани в сайта изизквания. /не намерихме нищо упоменато допълнително, което да касае задочници-магистърска степен. Тя все още е с регистрация в бюрото по труда. Притеснението е, че в деня на интервютата, за които е одобрена, може да и кажат, че няма право като обучаващ се магистър, макар и дистанционно, да участва в програмата/. Благодаря Ви предварително! |
Даниела Венкова |
Съгласно Критериите за подбор на кандидати по Програма „Старт на кариерата” през 2015 г (утвърдени със Заповед № РД01-798/ 24.09.2015 г. на министъра на труда и социалната политика и публикувани на интернет страницата на Агенцията по заетостта), минималните изисквания за достъп на кандидатите за участие в подбора са както следва:
► Да са младежи до 29 ненавършени години до 23.10.2015 г. включително;
► Да притежават висше образование, съответстващо на необходимото, посочено от работодателя за заемане на конкретното работно място;
► Да бъдат регистрирани в дирекциите „Бюро по труда” като безработни или заети лица;
► Да не притежават трудов стаж по придобитата специалност от висшето образование.
Съгласно Закона за насърчаване на заетостта, чл. 18, ал. 2, учащите, които желаят да работят през свободното си от учене време, се регистрират в дирекции „Бюро по труда“ като отделна група. Те нямат право да кандидатстват по програмата.
|
|
| 2016-04-07 22:45:56 |
Считано от 1.01.1992 г. бях освободена от работа по чл. 328 ал. 1, т. 2. Сега при пенсиониране виждам, че съм започнала нова работа на 11 май 1992 г, а от бюрото по труда ми е записан стаж 3 мес. и 10 дни, а не 4 мес, и 10 дни, колкото време съм стояла без работа. Така съм лишена от един месец стаж при пенсиониране. Грешка ли е,как да се отстрани? |
Таня Христова |
Обърнете се към директора на съответното бюро по труда, който ще издаде разпореждане да се направи проверка по случая и да Ви се издадат съответните документи. / ДТ |
|
| 2016-05-10 16:31:56 |
Здравейте, по кой закон определяте групата на учащи се лица?Какво е определението за учащо лице?Кои са критериите - възраст, степен на образование, форма на обучение?Как може да ти се спират пари за фонд Безработица, а ти след като си без работа, да не може да се регистрираш като безработно лице, само защото си студент? |
попова |
Ако сте действащ студент (независимо от формата на обучение) и нямате прекъсване в студентските права, при регистрация в бюрото по труда, Вие попадате в групата на лицата, които са „учащи се, които желаят да работят през свободното си от учене време“ (съгласно чл. 18, ал. 2, т. 3 от Закона за насърчаване на заетостта). Като такъв Вие имате право да ползвате следните посреднически услуги: информация за обявени свободни работни места; посредничество по информиране и наемане на работа; психологическо подпомагане и професионално ориентиране.
За да имате право на парично обезщетение за безработица трябва да отговаряте на условията за това, съгласно Кодекса за социално осигуряване, а именно: да имате внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и да имате регистрация като безработен в Агенцията по заетостта; да нямате отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст или професионална пенсия за ранно пенсиониране в Република България, или отпусната пенсия за старост в друга държава; да не упражнявате трудова дейност, за която да подлежите на задължително осигуряване./ ДТ
|
|
| 2016-08-29 12:55:14 |
ЗДРАВЕЙТЕ БИХТЕ ЛИ ОПИСА ЛИ КАКВИ ПРОГРАМИ ИМА ЗА СТАРТИРАНЕ НА СОБСТВЕН БИЗНЕС ЗА ХОРА БЕЗРАБОТНИ И КЪМ КЪДЕ ДА СЕ ОБЪРНЕМ ЗА КОНСУЛТАЦИЯ ? |
ГРОЗДАНКА ГОЧЕВА |
Препоръчвам Ви да се консултирате с експертите от бюрото по труда по местоживеене. Информация за възможностите за предприемачество, финансирани със средства от държавния бюджет през тази година, ще намерите на сайта на Агенцията по заетостта (www.az.gvernment.bg)/ рубрика „Търсещи работа“, „Мерки за заетост“/ „Насърчителни мерки за безработни лица“. / ДТ |
|
| 2018-06-14 11:52:54 |
От 7 години работя в Холандия и от там ми поискаха формуляр Е301 за годините на осигуряване и заетост в България в перода ми на трудова заетост 1998-2011 година. Въпросът ми е: къде трябва да отида в България, за да си издам този документ и документът може ли да бъде издаден на английски език?
Предварително благодаря за Вашият отговор.
Хр.Новаков |
Христиана Новакова |
Уважаема госпожо Новакова,
Следва да се обърнете към Националния осигурителен институт (http://www.nssi.bg/). Препоръчвам Ви да се консултирате с експерти на институцията, с които може да се свържете на тел. 0700 14 802. /ДТ |
|
| 2010-07-14 11:36:57 |
Постоянно се говори за курсове за преквалификация за безработни над 50 години.Има ли такива?В Русе не...Благодаря |
Даринка Георгиева |
За да получите информация за възможностите за включване в обучение за придобиване на професионална квалификация или обучение по ключови компетентности можете да се обърнете към дирекция „Бюро по труда” по местоживеене. |
NULL |
| 2010-12-02 17:09:27 |
Здравейте! В момента съм безработна и съм регистрирана в Бюрото по труда.Въпроса ми е - изплащат ли се болнични по време на регисрация в бюрото и как се отразява на продължитерността на регистрация.Благодаря предварително |
Йовка Танева |
Уважаема госпожо Танева, Съгласно последните изменения на Кодекса за социално осигуряване (чл. 42, ал. 2) парично обезщетение за временна неработоспособност поради общо заболяване, трудова злополука или професионална болест се изплаща, когато временната неработоспособност е настъпила до един месец от прекратяване на трудовия договор или осигуряването, за срок не повече от 30 календарни дни. За повече информация следава да се обърнете към Националния осигурителен институт (www.noi.bg). |
NULL |
| 2011-04-07 16:23:40 |
от 1 година работя на место където нямам договор, след проверка работодателя ми показа фалшив договор пред проверяващите .аз съответно несъм плащала данъци за миналата годна , защото не съм уведомена за този договор .какво да правя ? |
коджабашева |
Препоръчвам Ви да се консултирате с експертите от Изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда” (http://www.gli.government.bg/), както и да подадете сигнал за нарушенията, извършени от Вашия работодател. |
Заетост и безработица |