| 2012-11-09 18:43:34 |
с онкологично заболяване съм,но и съм безработен.взимам лекарсва с резептурна книжка.ще мога ли да продължа да ги взимам |
Нейчев |
Уважаеми г-н Нейчев, Въпросът е от компетентността на Министерство на здравеопазването, тъй като касае отпускане на лекарства с рецептурна книжка. ЛТ/ |
| 2012-11-10 17:56:43 |
Предстои ми пенсиониране. Отразяват ли се негативно продължителни болнични дни за размера на пенсията. |
Елена Апостолова |
На основание разпоредбата на чл. 46, ал. 3, т. 2 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж, когато в периода, от който се определя индивидуалният коефициент, се включва време на законоустановен отпуск, на временна неработоспособност или за бременност и раждане, се взема предвид - за времето на временна неработоспособност или бременност и раждане, през което е получавано парично обезщетение от общественото осигуряване за периодите: а) преди 1 януари 2000 г. - доходът, от който е изчислено паричното обезщетение, съгласно действащите разпоредби; б) от 1 януари 2000 г. до 31 декември 2004 г. - обезщетението, върху което са внесени или дължими осигурителни вноски; в) от 1 януари 2005 г. - доходът, от който е изчислено паричното обезщетение. ПМ/ |
| 2012-11-11 14:53:40 |
Аз навърших 60г,имам осигурителен стаж 40г.Мога ли да се пенсионирам сега, с намалена пенсия 10%? |
Димитър Георгиев |
Уважаеми господин Георгиев, Съгласно чл. 68, ал. 1 и 2 от Кодекса за социално осигуряване, право на пенсия за осигурителен стаж и възраст се придобива при навършване на 60-годишна възраст от жените и 63-годишна възраст от мъжете и осигурителен стаж 34 години за жените и 37 години за мъжете. От 31 декември 2011 г. възрастта се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 63-годишна възраст за жените и 65-годишна възраст за мъжете. От 31 декември 2011 г. осигурителният стаж по ал. 1 се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 37 години за жените и 40 години за мъжете. От разпоредбата става ясно, че законодателството не предвижда право на намалена пенсия. Видно от запитването, във Вашия случай се покрива изискването за осигурителен стаж, следователно правото на пенсия ще възникне когато е налице изискуемото в закона изискване за възраст. ЕКБ |
| 2012-11-11 16:12:10 |
Здравейте, получавах обезщетение от Бюрото по труда. Съдът обяви уволнението ми за незаконно и ме възстанови на заеманата длъжност. При възстановяване на получените средства от БТ и внасяне на осигуровките от работодателя и последващо уволнение, ще мога ли отново да получавам обезщетение от БТ и за какъв срок- имам над 21г. трудов стаж. Благодаря. |
Валя Маринова |
В чл. 54д, ал. 5 от Кодекса за социално осигуряване е предвидено, че ако по време на получаване на паричното обезщетение лицето започне да упражнява дейност - основание за задължително осигуряване по чл. 4, която бъде преустановена след по-малко от 9 месеца, изплащането на паричното обезщетение се възстановява за оставащия към датата на прекратяването период, ако регистрацията на лицето в Агенцията по заетостта е направена в срок 7 работни дни от прекратяване на трудовата дейност. Ако регистрацията е направена след този срок, изплащането на паричното обезщетение се възстановява от датата на новата регистрация за оставащия към датата на прекратяването период, намален със закъснението. За повече информация можете да се обърнете към съответното Бюро по труда. МВ/ |
| 2012-11-11 20:32:54 |
През тази година-до края на м. Х баща ме се осигуряваше за всички осигурителни случаи. През м. ноември 2012 год. остана без работа, но от 01.12.2012 отново ще се осигурява. При изчисляване на бъдещата му пенсия оставането му без работа за 1 мес. ще окаже ли влияние? За евентуално обезщетение по болест този 1 мес. ще окаже ли влияние на размера му |
Тихомир Бойков |
Натрупаният осигурителен стаж на баща Ви, от който ще се изчисли размерът на пенисията му, ще е с един месец по-малко, отколкото ако беше работил през това време. При изчисляване на размера на паричното обезщетение за временна неработоспособност за периодите, през които лицето не е било осигурявано за общо заболяване и майчинство, се взема предвид среднодневната минимална работна заплата за страната за съответния период (чл. 41, ал. 2, т. 1 от Кодекса за оциално осигуряване). ПМ/ |
| 2012-11-11 20:37:55 |
КОГА ЩЕ ПАДНЕ ТАВАНЪТ НА ПЕНСИИТЕ И В КОЙ НОРМАТИВЕН ДОКУМЕНТ МОЖЕ ДА СЕ ВИДИ ТОВА? САМО ЗА НОВООТПУСНАТИ ПЕНСИИ ЛИ ЩЕ СЕ ОТНАСЯ ИЛИ ЗА ВСИЧКИ, КОИТО КЪМ МОМЕНТА СА ОГРАНИЧЕНИ ? |
АНДРЕЙ БОЙКОВ |
Това е предвидено в § 6, ал. 1 от Преходните и заключителните разпоредби на Кодекса за социално осигуряване, съгласно която максималният размер на получаваните една или повече пенсии, отпуснати до 31 декември 2013 г., без добавките към тях, се определя смятано от 1 юли на всяка календарна година в размер на 35 на сто от максималния осигурителен доход за съответната календарна година, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване. ПМ/ |
| 2012-11-11 20:55:53 |
Здравейте, От 01.10.2012 ми е прекратен договора по чл. 325 т.1 и сега съм на борсата,имиам ли право на болничнои. Благодаря |
Павел Петров Петров |
Уважаеми господин Петров, Съгласно чл. 42, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване, когато временната неработоспособност поради общо заболяване, трудова злополука или професионална болест е настъпила до 30 календарни дни от прекратяването на трудовия договор или осигуряването, паричното обезщетение се изплаща за срока на неработоспособността, но за не повече от 30 календарни дни. В тези случаи паричното обезщетение не се изплаща на лица, които получават пенсия или обезщетение за оставане без работа, изплащано по Кодекса на труда, Закона за държавния служител и Закона за висшето образование. Изплатените парични обезщетения за временна неработоспособност се възстановяват от лицата за периода, за който им е отпусната пенсия. Видно от запитването, сте регистриран в бюрото по труда и в случай, че от прекратяване на трудовото правоотношение до установяване на временната неработоспособност са изминали повече от 30 календарни дни или получавате обезщетение за безработица по чл. 54а (и следващите от КСО), право на парично обезщетение поради временна неработоспособност не може да възникне. ЕКБ |
| 2012-11-12 09:26:28 |
Васил Минков:-работя на две места и имам два трудови договора.Наложи ми се да изляза в болнични общо 18 дни питам за тези 18дни колко трябва да ми се заплатят болночните при двата трудови договора преди няколко месеца мои колега излезе в болнични също за 18дни и има един тр.договор а получил повече от мен.Питам колко трябва да получа аз Дата на задаване на въпроса:08.11.2012 г. 10:36:26 |
Васил Минков |
Уважаеми г-н Минков, Паричните обезщетения по време на отпуск поради временна неработоспособност се изчисляват и изплащат от НОИ. Поради това, за конкретна информация се обърнете към съответното ТП на НОИ. ЛТ/ |
| 2012-11-12 15:42:34 |
какви данъци дължат работещите в чужбина повече от 180 дни в една календарна година наети от бълг.работодател |
красимира тодорова |
Уважаема г-жо Тодорова, За информация относно данъчни задължения се обърнете към Министрество на финансите. ЛТ/ |
| 2012-11-12 18:12:31 |
Въпроса ми е:имам ли право да избирам между инвалидна пенсия (която е пожизнена) и пенсия за стаж и въздраст,ако си закупя недостигащия ми стаж(1г.)?Наведнъж ли се внасят вноските или може разсрочено плащането?Кога трябва да се пенсионирам-навършвам 60г.въздраст през февруари 2013г,имам стаж 33г.8м. |
Р.Георгиева |
Съгласно разпоредба на чл. 68, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване (в сила от 1.01.2012 г.), право на пенсия за осигурителен стаж и възраст се придобива при навършване на 60-годишна възраст от жените и 63-годишна възраст от мъжете и осигурителен стаж 34 години за жените и 37 години за мъжете. От 31 декември 2011 г. възрастта се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 63-годишна възраст за жените и 65-годишна възраст за мъжете. Освен това, в ал. 2 на цитираната разпоредба (която е в сила от 1.01.2011 г.) е предвидено, че от 31 декември 2011 г. осигурителният стаж по ал. 1 се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 37 години за жените и 40 години за мъжете. Това означава, че жените придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и възраст през 2012 г. при навършена възраст 60 години и 4 месеца и осигурителен стаж 37 години и 4 месеца; през 2013 г. - при навършена възраст 60 години и 8 месеца и осигурителен стаж 37 години и 8 месеца т.н. Възможностите за така нар. закупуване на осигурителен стаж са две и са уредени в разпоредбата на чл. 9а от КСО. Съгласно чл. 9а, ал. 1 от КСО за осигурителен стаж при пенсиониране се зачита времето на обучение на лицата, завършили висше или полувисше образование, ако внесат за своя сметка осигурителни вноски, изчислени върху минималния осигурителен доход за самоосигуряващите се лица, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване към датата на внасянето на вноските. Осигурителният стаж се зачита за времето, за което са внесени вноските, но за не повече от срока на обучение, предвиден по учебния план за завършената специалност. На основание разпоредбата на чл. 9а, ал. 2 от КСО за осигурителен стаж при пенсиониране се зачита и времето, за което лицата са навършили възрастта по чл. 68, ал. 1 КСО, но на които не им достигат до 5 години осигурителен стаж за придобиване право на пенсия по чл. 68, ал. 1, и са внесени осигурителни вноски, изчислени върху минималния осигурителен доход за самоосигуряващите се лица, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване към датата на внасянето на вноските. И в двата случая не се предвижда възможност за разсрочено плащане на осигурителните вноски. При придобиване право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, ще имате право да получавате по-благоприятния по размер пенсия. ПМ/ |