| 2013-01-14 10:14:12 |
Аз съм управител на фирма ЕООД, работя в нея като козметик. Каква ще бъде осигуровката ми през 2013? |
Станка Пейкова |
Въпросът Ви е от компетентността на Националната агенция за приходите. КС |
| 2013-01-14 10:38:27 |
Съгласно чл.28 ал.3 на НПОС "правото и размерът на пенсията за инвалидност поради общо заболяване се определят от датата, от която е определен крайният процент на трайно намалената работоспособност. Следва ли да се разбира , че необходимия минимум години стаж по чл.74 ал.1 от КСО се изчислява към тази дата ? Или към датата на първоначалното инвалид |
Илиян Славчев |
Съгласно чл. 22 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж (НПОС), правото на пенсия за инвалидност се поражда от датата на инвалидизиране, а за слепите по рождение и за ослепелите преди постъпване на работа, както и за инвалидите по рождение или с придобита инвалидност до постъпване на работа - от датата на заявлението по чл. 94 КСО. При пенсия за инвалидност поради общо заболяване към тази дата лицето трябва да има изискващия се осигурителен стаж по чл. 74 КСО. Разпоредбата на чл. 28, ал. 3 от НПОС се прилага само в случаите по чл. 63, ал. 3 от Наредбата за медицинската експертиза, който урежда начинът, по който се определя крайният процент на трайно намалената работоспособност (вида и степента на увреждане) при наличие на множествени увреждания). В този случай, когато е определен краен процент на трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане, правото и размерът на пенсията за инвалидност поради общо заболяване се определят от датата, от която е определен крайният процент на трайно намалената работоспособност/вид и степен на увреждане. За конкретна преценка за наличието на изискуемия осигурителен стаж за отпускане на пенсия за инвалидност се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт, където е необходимо да представите експертното решение на ТЕЛК (НЕЛК) и документите за осигурителен стаж, с които разполагате. |
| 2013-01-14 15:22:36 |
Каква е възрастта за пенсиониране първа кат.след 2015 г. |
Тодор Петков |
От 01.01.2015 г. правото на професионална пенсия ще се преценява по реда на разпоредбата на чл. 168 от Кодекса за социално осигуряване /КСО/, която предвижда, че от 1 януари 2015 г. осигурените лица в професионален пенсионен фонд придобиват право на пенсия за ранно пенсиониране при: 1. не по-малко от 10 години осигурителен стаж при условията на първа категория труд и възраст 12 години и 6 месеца за жените и 10 години и 6 месеца за мъжете по-ниска от възрастта по чл. 68, ал. 1; 2. не по-малко от 15 години осигурителен стаж при условията на втора категория труд и възраст 7 години и 6 месеца за жените и 5 години и 6 месеца за мъжете по-ниска от възрастта по чл. 68, ал. 1. От 31 декември 2015 г. възрастта по т. 1 и 2 се намалява с по 6 месеца от първо число на всяка следваща календарна година до достигане на 8 години по-ниска възраст за жените и мъжете, работили при условията на първа категория труд, от възрастта по чл. 68, ал. 1, и 3 години по-ниска възраст за жените и мъжете, работили при условията на втора категория труд, от възрастта по чл. 68, ал. 1 КСО. Това означава, че от 1 януари 2015 г., мъжете, които са работили 10 години при условията на първа категория труд могат да се пенсионират, ако са навършили възраст: 1. от 1 януари 2015г. - 53 години и 10 месеца; 2. от 1 януари 2016г. - 54 години и 8 месеца; 3. от 1 януари 2017г. – 55 години и 6 месеца; 3. от 1 януари 2018 г. – 56 години; 4. от 1 януари 2019 г. – 56 години и 6 месеца. Тази възраст се увеличава до 2020г., когато става 57 г. за мъжете, работили при условията на първа категория и за следващите години остава непроменена. КС |
| 2013-01-14 18:45:26 |
На 19.01.2013 г.навършвам 63 години.От 01.01.2013 г.за още една година ще съм освидетелстван.Ще се явявам ли и до кога на ТЕЛК?кОГА И ПРИ КАКВИ УСЛОВИЯ МОГА ДА СЕ ПЕНСИОНИРАМ ПО ВЪЗРАСТ?Заболяването ми е от 1993 година. |
БОРИС ГАЙДЕВ |
Съгласно разпоредбата на чл. 68, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване (КСО), право на пенсия за осигурителен стаж и възраст се придобива при навършване на 60-годишна възраст от жените и 63-годишна възраст от мъжете и осигурителен стаж 34 години за жените и 37 години за мъжете. От 31 декември 2011 г. възрастта се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 63-годишна възраст за жените и 65-годишна възраст за мъжете. Освен това, в ал. 2 на цитираната разпоредба е предвидено, че от 31 декември 2011 г. осигурителният стаж по ал. 1 се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 37 години за жените и 40 години за мъжете. Това означава, че мъжете придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и възраст през 2012 г. при навършена възраст 63 години и 4 месеца и осигурителен стаж 37 години и 4 месеца; през 2013 г. - при навършена възраст 63 години и 8 месеца и осигурителен стаж 37 години и 8 месеца, през 2014 г. – при навършена възраст 64 години и осигурителн стаж 38 години и т.н. В разпоредбата на чл. 68, ал. 3 от Кодекса за социално осигуряване е предвидено, че в случай че лицата нямат право на пенсия по посочените ал. 1 и ал. 2 на чл. 68, до 31 декември 2011 г. те придобиват право на пенсия при навършване на 65-годишна възраст за жените и за мъжете и не по-малко от 15 години действителен осигурителен стаж. От 31 декември 2011 г. възрастта се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца до достигане на 67 години. Необходимостта от ново явяване пред ТЕЛК се преценява от самата комисия. КС |
| 2013-01-14 19:55:30 |
Здравейте! Пожизнена пенсия отпуска ли се на студенти, избрали задочна форма на обучение? |
Лора Крумова |
От запитването предполагаме, че става въпрос за наследствена пенсия, поради което Ви уведомяваме следното: Съгласно разпоредбата на чл. 82, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване (КСО), децата имат право на наследствена пенсия до навършване на 18-годишна възраст, а след навършването й, ако учат - за срока на обучението, но не по-късно от навършването на 26-годишна възраст, както и над тази възраст, ако са се инвалидизирали до 18-, съответно до 26-годишна възраст. Според предвиденото в чл. 34, ал. 1, т. 2 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж, деца, които учат след навършване на 18-годишна възраст по смисъла на чл. 82, ал. 1 КСО, са лица, независимо от формата и степента на обучението им, приети и записани във висшите училища, създадени по реда на Закона за висшето образование, както и организациите по чл. 47 от същия закон; те установяват това обстоятелство в началото на всеки семестър с документ от съответното висше училище или от съответната научна организация. Формите на обучение във висшето училище са редовни, задочни, вечерни и дистанционни (чл. 42, ал. 10 от Закона за висшето образование). Поради това няма пречка дъщеря Ви да получава наследствена пенсия, ако отговаря на всички посочени по-горе условия. |
| 2013-01-14 22:49:53 |
Защо не ми отговаряте на въпроса ми за отменяне на т. 3,4,5 на чл. 84 от КСО за увеличаване на вдовишките пенсии от 01.01.2013 г. с 30%? |
Лилия Станева |
При обсъждането на проекта на Закон за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2013 г. (ЗБДОО) беше възприет подхода, чрез който да бъдат увеличени размерите на пенсиите на възможно най-голям брой пенсионери, тъй като те не бяха осъвременявани през последните 3 години. Поради това със ЗБДОО за 2013 г, приет от Народното събрание, беше възприето пенсиите да се осъвременят от 1 април 2013 г. диференцирано според годината на отпускане на пенсията, както следва: 1. отпуснатите с начална дата до 31 декември 2009 г. – с 9,8%; 2. отпуснатите с начална дата от 1 януари до 31 декември 2010 г. – с 8,8%; 3. отпуснатите с начална дата от 1 януари до 31 декември 2011 г. – с 5,7%; 4. отпуснатите с начална дата от 1 януари до 31 декември 2012 г. – с 2,2%. Предвижда се увеличаване от 1 април 2013 г. и на минималния размер на пенсията за осигурителен стаж и възраст от 145 лв. на 150 лв. Освен това, тъй като осъвременяването на пенсиите се прилага и по отношение на пенсията на починалия съпруг/съпруга, по този начин, от 1 април 2013 г. ще се увеличи и получаваната добавка по чл. 84 от Кодекса за социално осигуряване, изчислена от пенсията или сбора от пенсиите, които е получавал починалият съпруг/съпруга.ПМ/ |
| 2013-01-15 12:07:21 |
На 15.12.2012 г. придобих право на пенсия за стаж и възраст (60 г. и 4 м.). До 31.12.2012 трудовият ми договор не е прекратен и не съм подала УП1. Губя ли си правото и при 60 г. и 8 м. ли трябва да се пенсионирам след 01.01.2013 г. |
Невена Христова |
NULL |
| 2013-01-15 14:44:39 |
Собственик и управител на малък магазин на самообслужване с 3-ма продавачи, може ли да се осигурява само на трудов договор с код на длъжността 52213003 (собственик малък магазин)? Дружеството е ЕООД. Предварително Благодаря! |
Мариана Екимова |
Уважаема г-жо Екимова, Следва да имате предвид, че собственикът и управител на ЕООД не може да сключи трудов договор сам със себе си. Във връзка с осигуряването на собственик и управител на ЕООД, за конкретна информация се обърнете към НАП. ЛТ/ |
| 2013-01-15 14:56:26 |
deteto mi e na 5 meseca i sam po mai4istvo moga li da rabotia na grajdaski dogovor?bez da prekratiavam mai4istvoto . |
ioanna dobrenova |
Няма пречка да работите по граждански договор. По отношението на получаване на обезщетението за бременност и раждане е необходимо да се обърнете към Националния осигурителен институт. КС |
| 2013-01-15 14:57:55 |
mogali da prehvarlia mai4istvoto na svekarva mi tia e pesioner s invalidna pesia za6toto o6te niama godinite |
dimitrina svwtoslavova |
Съгласно чл. 164, ал. 3 от Кодекса на труда, отпускът за отглеждане на дете до 2-годишна възраст със съгласието на майката (осиновителката) се разрешава на бащата (осиновителя) или на един от техните родители, когато работят по трудово правоотношение. Т.е., ако детето Ви е навършило една година и свекърва Ви и Вие работите по трудов договор, може да прехвърлите отпуска за гледане на дете до 2 години на бабата на детето /Вашата свекърва/. КС |