| 2013-09-11 18:14:20 |
rodena sqm na 01.06.1953g.,imam staj 36 godini,koga 6te se pensioniram. |
maria pavlova |
Задайте въпроса си на кирилица. Въпросите в рубриките се задават на кирилица. |
| 2013-09-11 18:18:03 |
do koga 6te prodqljavat da rabotqt pensioneri i da zaemat vqzlovi mesta,a da nqma rabota za mladite. |
evelina georgieva |
Задайте въпроса си на кирилица. Въпросите в рубриките се задават на кирилица. |
| 2013-09-11 19:52:00 |
Пенсионерка съм от 01.09.1995 г.Стажа ми е 34 г.учителски. Получавам 180 лв.пенсия.Мога ли да подам заявление за преразглеждане на пенсията,тъй като към момента на пенсионирането не можах да посоча последните 3 год,в които имах по-голям доход. |
Янка Янчева |
Уважаема госпожа Янчева, Съгласно чл. 102, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване, лицата, на които е отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст, за инвалидност поради общо заболяване и за инвалидност поради трудова злополука или професионална болест, могат да поискат преизчисляване на пенсията за придобит осигурителен стаж и осигурителен доход след пенсионирането, ако това е по-благоприятно за тях. Преизчисляването на пенсията се извършва по реда на чл. 70, съответно чл. 75 - 77, за осигурителен стаж, придобит след пенсионирането. За повече подробности се обърнете към НОИ. ЕКБ. |
| 2013-09-11 21:01:41 |
Здравейте! Имам следния проблем: заплатите за м.август са начислени, изплатени и са подадени Д1 и Д6. Донесоха болничен лист, който започва да тече от 30 август. Въведох го за стария месец и сега КАКЪВ МИ Е СРОКЪТ ЗА ПОДАВАНЕ НА КОРИГИРАЩИ Д1 И Д6 ЗА АВГУСТ?? |
Петя Тончева |
Въпросът Ви е от компетентността на Национална агенция за приходите. |
| 2013-09-12 11:05:23 |
Защо сбора от осигурителния стаж от различни работодатели се дели на 30,а не както за една година на 21,така например имам общо 234 дена,то за оформяне на месеци се получава 7 месеца и 24 дена с което ние кандидат пенсионерите сме ощетени! |
Боян Найденов |
Въпросът Ви е от компетентността на Националния осигурителен институт. |
| 2013-09-12 22:12:55 |
За чужденците с временно пребиваване или продължително до 1 година, назначени на тр.дог. внасят ли се здравни осигуровки? Според чл.33 на ЗЗО не би трябвало, но има и мнения на колеги че би трябвало да си се внасят. Не знам как е редно да постъпя, единия вариянт е или неправомерно да удържам от лицата ЗО или пък да не удържам, а да трябва. |
Елеонора Дешова |
Въпросът Ви е от компетентността на Националната агенция за приходите. |
| 2013-09-13 09:33:22 |
Здравейте,имам дете на 1год и 8 месеца, което ще бъде на детска ясла от м.октомври. Аз съм работеща майка от юни 2013 и не съм прехвърлила майчинство на никой т.е. получавам 50% майчинство. Въпросът ми е дали следва да подам декларация за прекъсване на 50% майч. след като синът ми започне да посещава яслата от другият месец. |
Екатерина Николова |
Въпросът Ви е от компетентността на Националния осигурителен институт. |
| 2013-09-13 11:03:47 |
Дете (до 18 г.), с един родител, няма право на наследствена пенсия. Майката получава минимална заплата, така доходът възлиза на повече от сбора на ГМД на член от сем. и не може да се получи и персонална пенсия. Права ли съм? Има ли друга възможност за някаква пенсия/помощ? |
В. Димитрова |
Уважаема госпожа Димитрова, В случай, че не е налице изискването за доход по чл. 89а, ал. 1 КСО, съгласно който годишният доход на член от семейството трябва да е по-малък от сбора на гарантирания минимален доход, установен за страната през последните 12 месеца преди искането за пенсия, който към момента за пълен календарен месец е в размер на 65 лв., то законния представител на детето следва да се обърне към Агенция за социално подпомагане. ЕКБ. |
| 2013-09-13 15:01:05 |
До кога пенсионерите ще работят на възлови места и ще лежат на гърба на младите? За младите затова няма работа!Например проверете в Брикетна фабрика колко пенсионери работят, а между тях има и началници, които колят и бесят. |
Румяна Иванова |
Разпоредбата на чл. 8, ал. 3 от Кодекса на труда предвижда, че при осъществяване на трудовите права и задължения не се допуска пряка или непряка дискриминация, основана на народност, произход, пол, сексуална ориентация, раса, цвят на кожата, възраст, политически и религиозни убеждения, членуване в синдикални и други обществени организации и движения, семейно и материално положение, наличие на психически или физически увреждания, както и различия в срока на договора и продължителността на работното време. Този законов текст урежда равенството в отношението към работниците и служителите при упражняване на техните права и изпълнението на задълженията им по трудовото правоотношение и въвежда забрана на дискриминацията в трудовите отношения. От посочената разпоредба е видно, че законът не поставя изисквания, свързани с определена възраст за осъществяване на трудово правоотношение, както и забрана да работят по трудово правоотношение лица, които са придобили и/или упражнили правото си на пенсия за осигурителен стаж и възраст. Всички граждани имат равни възможности за реализация на своите трудови права. Нарушаването на това законово изискване би противоречало на чл. 48, ал. 1 от Конституцията на Република България, който гарантира правото на труд на гражданите. По отношение на лицата, които получават пенсия и заплата, Конституционният съд на Република България в Решение № 12 от 25.09.1997 г. по конституционно дело № 6/97 г. е изразил становище, че както правото на труд, така и правото на пенсия са гарантирани от Конституцията, двете права са неотменими и не се изключват взаимно. Упражняването на всяко от тях не е поставено в зависимост от упражняването (респ. неупражняването) на другото. |
| 2013-09-13 22:12:08 |
За да подам документи за пенсиониране, трябва да прекратя трудовия договор, но законовия срок за получаване на отговор от НОИ е 4 месеца. Но ако отговорът е отрицателен, и не мога да се пенсионирам кой компенсира изгубеното време? Или нещо греша. Моля пояснете. |
Петрова |
NULL |