Търсене във въпроси и отговори



Дата на Въпроса Въпрос Подател Отговор
2014-08-12 09:22:12 Как да постъпим в следната ситуация: съпругът ми е с ТЕЛК 100% до 01.09.2014г. До днес не е получил писмо с насрочена дата за явяване пред ТЕЛК - комисия. От медиите разбрахме, че няма да има специализирани ТЕЛК - комисии. До сега се е явявал в Плевен, тъй като живееше в гр. Попово, от две години е с постоянен адрес и живее в Алфатар, обл. Силистра Радка Илиева УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ИЛИЕВА, Съветваме Ви да се обърнете към Министерството на здравеопазването или към съответната Териториална експертна лекарска комисия. МИ/ТПООУТ
2014-08-12 14:01:39 Как ще се променят условията за пенсиониране по параграф 4 от 01.01.2015г. Здравко Стойов УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН СТОЙОВ, С последните промени в Кодекса за социално осигуряване в сила от 1.01.2015 г. се удължава с една година действието на разпоредбата, която урежда правото на ранно пенсиониране на работещите при условията на първа и втора категория труд, като условията за пенсиониране по този ред се запазват непроменени. Съгласно §4, ал.1 от Преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване до 31 декември 2015 г. включително, лицата, които са работили 10 години при условията на първа категория труд или 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират при навършване на възраст 47 години и 8 месеца за жените и 52 години и 8 месеца за мъжете при първа категория труд или 52 години и 8 месеца за жените и 57 години и 8 месеца за мъжете при втора категория труд, и ако имат сбор от осигурителен стаж и възраст 94 за жените и 100 за мъжете. Уведомяваме Ви, че от 1 януари 2015 г. е отменена разпоредбата на чл. 94, ал. 2 от КСО, съгласно която за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст беше необходимо лицето да преустанови упражняването на трудова дейност. В тази връзка Ви уведомяваме, че след тази дата (1 януари 2015г.) няма пречка да подадете заявление за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст, без да е прекратено трудовото Ви правоотношение. Следва да имате предвид, че единствено компетентен да определи дали отговаряте на посочените изисквания за придобиване на право на пенсия е Националният осигурителен институт. Затова по този въпрос следва да се обърнете към него. МИ/ТПООУТ
2014-08-13 15:17:41 Трябва да назнача служител на длъжност- гл. счетоводител, който е работил в банки като банков счетоводител, след това като кредитен инспектор, като спец. продажби, като спец. кредити фирми, и трябва да начисля клас прос. време. На кои от посочените длъжности, трябва да зачета стажа. женя делчева УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ДЕЛЧЕВА, Условията и реда за получаване на допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит (клас) са уредени в Наредбата за структурата и организацията на работната заплата - НСОРЗ (ДВ, бр. от 2007 г., в сила от 1.07.2007 г.). Като допълнително условие за придобиване на право на посоченото допълнително трудово възнаграждение, наредбата въведе освен изискването за придобит трудов стаж, и изискването за наличие на професионален опит. Това възнаграждение се начислява и за времето, през което работникът или служителят е работил и продължава да работи в предприятието, в т.ч. на различни работни места и длъжности (чл.12, ал.2 НСОРЗ). За придобит трудов стаж и професионален опит работодателят следва да отчита, придобитият при друг работодател трудов стаж на същата, сходна или със същия характер работа, длъжност или професия, както и времето, през което без трудово правоотношение лицата са упражнявали трудова дейност и/или професия, която е същата или сходна с работата по сключения трудов договор, и са били задължително осигурени за общо заболяване и майчинство, инвалидност поради общо заболяване, старост и смърт, трудова злополука и професионална болест и безработица или за инвалидност поради общо заболяване, старост и смърт, общо заболяване и майчинство (аргумент от чл.12, ал.4, т.1 във връзка с т.2 НСОРЗ). Съгласно чл.12, ал.5 НСОРЗ условията, при които се зачита сходният характер на работата, длъжността или професията, се определят с колективен трудов договор на браншово равнище или с вътрешните правила за работната заплата в предприятието.
2014-08-13 22:04:36 Добър ден, Имам трудов стаж от 5 години в Русия работех онлай и през това време се осигурявах самостоятелно в България (здравни осигуровки), от един месец работя в България с трудов договор,бремена съм в 3-я месец.След легализацията на трудовата ми книжка в България имам ли право да получа майчинство? Какво е необходимо? Предварително благодаря. Вероника Стоименова УВАЖАЕМА ГОСПОЖО СТОИМЕНОВА, От 20 март 2010 г. е в сила Договорът между Република България и Руската федерация за социална сигурност, който беше подписан в Москва на 27 февруари 2009 г. (обн. ДВ бр.20 от 12 март 2010 г.).Договорът предвижда взаимно зачитане на осигурителни периоди, придобити съгласно законодателствата на двете държави, като те се сумират за преценяване правото на обезщетения от видовете, включени в материалния обхват в това число и майчинство. При определяне правото на обезщетения и пенсия според този Договор се взема предвид осигурителен (трудов) стаж, придобит на територията на една от договарящите се страни, преди влизането му в сила ( вкл.по времето на СССР, на територията на днешна Русия). По отношение на конкретната процедура и преценка на правото Ви на обезщетение, Ви съветваме да се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт. Може да зададете въпросът си отново и в рубриката „Европейско и международно социално право“. МИ/ТПООУТ
2014-08-14 08:49:59 Работя на трудов договор на 4 часа от 30 години. Интересува ме при пенсиониране 30 години стаж ще паднат ли на 15 години. Анета Божилова УВАЖАЕМА ГОСПОЖО БОЖИЛОВА, Съгласно действащата разпоредба на чл.9, ал.1, т.1 от Кодекса за социално осигуряване за осигурителен стаж се зачита времето, през което лицата по чл. 4, ал. 1, т. 1 и ал. 2 (краткосрочно заетите) са работили при пълното законоустановено за тях работно време, ако са внесени или дължими осигурителните вноски върху полученото, начисленото и неизплатеното, както и неначисленото възнаграждение, но не по-малко от минималния осигурителен доход по чл. 6, ал. 2, т. 3 за съответната професия; когато лицето е работило при непълно работно време, осигурителният стаж се зачита пропорционално на законоустановеното работно време. Пропорционалното зачитане на осигурителен стаж беше въведено в българското законодателство в края на 2002 година (ДВ,бр. 119 от 2002 г.). Това означава, че за периода преди 2002 г. осигурителният Ви стаж ще бъде зачетен в пълен размер, а след тази дата пропорционално на законоустановеното за Вас работно време. МИ/ТПООУТ
2014-08-14 10:11:06 Добър ден, Имам трудов стаж от 5 години в Русия работех онлай и през това време се осигурявах самостоятелно в България (здравни осигуровки), от един месец работя в България с трудов договор,бремена съм в 3-я месец.След легализацията на трудовата ми книжка в България имам ли право да получа майчинство? Какво е необходимо? Предварително благодаря. Вероника стоименова NULL
2014-08-14 12:00:46 Здравейте!Искам да Ви попитам какво са авансово внесени осигуровки?Фирмата ми е подала обр.5 за май т.г.-платени осигуровки за м.май на 07.08.2014. Василева УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ВАСИЛЕВА, Компетентността за установяване на задължения и събиране на осигурителни вноски по българското законодателство е предоставена на Национална агенция за приходите. Затова по този въпрос и въпросът Ви за Декларация образец 5, следва да се обърнете към нея. МИ/ТПООУТ
2014-08-14 18:48:58 Моля да ми отговорите на следния въпрос :Искам да си извадя деб. карта за банкомат чрез него да си получавам/тегля пенсията. Къде да отида и какви документи ми трябват ,за да си извадя такава карта ? Досега от пощенският клон ми я носеха в къщи. За да не се съобразявам със сроковете за изплащане 7-20 число от месеца да мога да тегля от банкомата . Мария Димитрова УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ДИМИТРОВА, Съгласно чл.50, ал.1 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж „Пенсиите и добавките към тях се изплащат от териториалните поделения на НОИ чрез пощенските станции и банките в страната“. По Ваше желание пенсията може да Ви бъде изплащана по банков път по посочена от Вас разплащателна или спестовна безсрочна лична сметка в избрана от Вас банка. Условията, редът и документите, необходими за откриване на сметка се определят от самата банка, която сте избрала. Обикновено откриването се извършва само срещи лична карта. След като откриете избраната от Вас разплащателна или спестовна безсрочна лична сметка е необходимо да подадете писмено заявление до териториалното поделение на НОИ, което изплаща пенсията Ви или до съответната банка, открила сметката, ако има договореност между тази банка и НОИ за обмен на подобна информация. В този случай банката представя данните от заявлението на съответното териториално поделение на НОИ в договорения между банката и НОИ срок. МИ/ТПООУТ
2014-08-16 14:37:44 Имам навършени 58г.,трудов стаж 1-ва категория 10г.-от 1978 до 1989г.-приравнен стаж 43г.Мога ли да се пенсионирам и след 2015г Здравко Ангелов УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН АНГЕЛОВ, Съгласно действащата към момента редакция на разпоредбата на §4 от Преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване до 31 декември 2014 г. включително, мъжете, които са работили 10 години при условията на първа категория труд или 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират при навършване на възраст 52 години и 8 месеца при първа категория труд и 57 години и 8 месеца при втора категория труд, и ако имат сбор от осигурителен стаж и възраст 100. Когато изпълните посочените условия, Вие ще може да се пенсионирате при условията на §4 от ПЗР на КСО. Следва да имате предвид, че при определяне на правото на пенсия за ранно пенсиониране осигурителният Ви стаж, придобит при условията на първа и втора категория труд се превръща в стаж от трета категория труд, при условията и реда на чл.104 от КСО, при което три години осигурителен стаж от първа категория или четири години от втора категория се зачитат за пет години стаж от трета категория. Определянето на изискването за наличие на сбор от осигурителния стаж и възрастта – 100 се прави след превръщане на стажа по описания ред. Следва да имате предвид, че единствено компетентен да определи дали отговаряте на посочените изисквания за придобиване на право на пенсия е Националният осигурителен институт. Затова по този въпрос следва да се обърнете към него. МИ/ТПООУТ
2014-08-18 13:20:38 Здравейте.Бих искала да получа отговор на следния въпро.Трябва ли на работещ пенсионер да се начислява допълнително възнаграждение към основната РЗ за годините прослужено време т.е. % прослужено време към общите му години трудов стаж. Димитрова УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ДИМИТРОВА, Получаването на допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит се дължи независимо от това дали лицето е придобило право на пенсия или не, когато са изпълнени условията за неговото получаване, предвидени в чл.12 от Наредбата за структурата и организацията на работната заплата. МИ/ТПООУТ
Page 544 of 6864