| 2015-01-12 15:39:40 |
В периода 1996-2007 г на възпитателите в Домовете за деца и юноши им е удържан Уч. ПФ от 4,3% и ползваха пл.год. отпуск от 48 работни дни.Този стаж зачита ли се за учителски ? |
Г.Недева |
Съгласно разпоредбата на чл. 19, ал. 4 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж, за учителски стаж се зачита и осигурителният стаж, положен след 1 януари 2007 г. на длъжността "възпитател" в домовете за деца, лишени от родителска грижа, и осигурителният стаж, положен след 1 януари 2008 г. на длъжността "възпитател" в останалите специализирани институции за предоставяне на социални услуги за деца или в други места за предоставяне на социални услуги в общността, както и осигурителният стаж, положен след 1 януари 2009 г. на длъжността "педагог" или "възпитател" в домовете за медико-социални грижи за деца и в детските ясли. За допълнителна информация се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт или на адрес София - 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64 или на e-mail: NOI@nssi.bg. КС |
| 2015-01-12 15:46:35 |
В периода 1996 - 2007 г. на възпитателите в ДДЮ е удържан Уч. ПФ от 4,3% и са ползвали пл. год. отпуск от 48 раб дни.Този стаж зачита ли се за учителски. |
Недева |
Съгласно разпоредбата на чл. 19, ал. 4 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж, за учителски стаж се зачита и осигурителният стаж, положен след 1 януари 2007 г. на длъжността "възпитател" в домовете за деца, лишени от родителска грижа, и осигурителният стаж, положен след 1 януари 2008 г. на длъжността "възпитател" в останалите специализирани институции за предоставяне на социални услуги за деца или в други места за предоставяне на социални услуги в общността, както и осигурителният стаж, положен след 1 януари 2009 г. на длъжността "педагог" или "възпитател" в домовете за медико-социални грижи за деца и в детските ясли. За допълнителна информация се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт или на адрес София - 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64 или на e-mail: NOI@nssi.bg. КС |
| 2015-01-12 15:49:35 |
Дата на инвалидизация на майка ми е28.11.2014г.Експертното решение на ТЕЛК е от 01.12.2014г.при 100%степен увреждане с чужда помощ.Експ.решение е издадено от МБЛА"Ив. Рилски"ЕООД гр. Дупница,а е заверено на18.12.2014г.в гр. Кюстендил.Тя почина на 16.12.2014г.Имам ли право да получа парите за чужда помощ от 28.11.2014г.до 16.12.2014г.? |
ВергинияМацанова |
За информация по поставения въпрос се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт или на адрес София - 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64 или на e-mail: NOI@nssi.bg. КС |
| 2015-01-12 16:21:31 |
Ще ми бъде ли признат за трудов стаж при пенсиониране по болест регистрация на Трудова борса за 2007год. 1. Имам регистрация в Бюрото по труда,но не съм получавал обезщетение. 2. Работодателя за 2006 год. не е внасял осигуровки, не съм получавал заплатите си. 3. Фирмата е в несъстоятелност, има заведено дело, вписан съм като кредитор. 4. Осъдил съм фирмата да ми изплати заплатите и осигуровките -имам изпълнителен лист. 5. Имам издадено УП-15 за този период от НОИ. |
МИЛАДИН ЙОТКОВ |
За трудов стаж се зачита периодът, през лицето е получавало парично обезщетение за безработица, на основание чл. 354, ал. 1, т. 7 от Кодекса на труда, съгласно който за трудов стаж се признава и времето, през което не е съществувало трудово правоотношение, когато работникът или служителят е останал без работа и е получавал обезщетения за безработица. В трудовата книжка се отразяват календарните дни, за които е изплащано обезщетението за безработица. Този период са зачита и за осигурителен стаж на основание чл. 9, ал. 2, т. 4 от Кодекса за социално осигуряване, съгласно който, без да се правят осигурителни вноски, се зачита времето, през което лицето е получавало обезщетение за безработица. За допълнителна информация се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт или на адрес София - 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64 или на e-mail: NOI@nssi.bg. КС |
| 2015-01-12 19:06:08 |
След справка по партидата си в УПФ, в който отиват удръжките ми от заплатата за ДЗПО, установих, че за периода от мес. Октомври 2003 г. до мес. Септември 2011 год. не са постъпвали никакви суми от вече удържаните ми по ведомост - общо за 70 месеца... Какво да направя за да ми бъдат внесени тези удържани ми от заплатата суми за ДЗПО ??? |
Мирослав Банков |
УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН БАНКОВ, По поставения от Вас въпрос Ви съветваме да се обърнете към Националната агенция за приходите, на която със закон е възложеното установяването и събирането на задължения за данъци и осигурителни вноски. МИ/ТПООУТ |
| 2015-01-12 20:33:49 |
Важат ли условията за ранно пенсиониране през 2015г за лица натрупали необходимия стаж за ранно пенсиониране преди 2000г. и отговарящи на всички останали условията. |
Цветкова |
УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ЦВЕТКОВА, С последните промени в Кодекса за социално осигуряване в сила от 1.01.2015 г. се удължава с една година действието на разпоредбата, която урежда правото на ранно пенсиониране на работещите при условията на първа и втора категория труд, като условията за пенсиониране по този ред се запазват непроменени. Съгласно §4, ал.1 от Преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване до 31 декември 2015 г. включително, лицата, които са работили 10 години при условията на първа категория труд или 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират при навършване на възраст 47 години и 8 месеца за жените и 52 години и 8 месеца за мъжете при първа категория труд или 52 години и 8 месеца за жените и 57 години и 8 месеца за мъжете при втора категория труд, и ако имат сбор от осигурителен стаж и възраст 94 за жените и 100 за мъжете. Уведомяваме Ви, че от 1 януари 2015 г. е отменена разпоредбата на чл. 94, ал. 2 от КСО, съгласно която за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст беше необходимо лицето да преустанови упражняването на трудова дейност. В тази връзка Ви уведомяваме, че след тази дата (1 януари 2015г.) няма пречка да подадете заявление за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст, без да е прекратено трудовото Ви правоотношение. Следва да имате предвид, че единствено компетентен да определи дали отговаряте на посочените изисквания за придобиване на право на пенсия е Националният осигурителен институт. Затова по този въпрос следва да се обърнете към него. МИ/ТПООУТ |
| 2015-01-13 12:05:53 |
Пенсионер съм имам ЕТ и магазин от който за 2014 година имам хиляда лева печалба.Правилно ли е всеки месец да внасям двойно здравни осигуровки? |
Боян Найденов |
УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН НАЙДЕНОВ, По поставения от Вас въпрос следва да се обърнете към Министерството на здравеопазването. В областта на социалното осигуряване този въпрос е уреден изрично с разпоредбата на чл.4, ал.6 от Кодекса за социално осигуряване съгласно който лицата по чл.4, ал. 3, т. 1, 2, 4 – 6 (самоосигуряващите се лица и лицата, работещи по граждански договори), на които е отпусната пенсия, се осигуряват по свое желание. МИ/ТПООУТ |
| 2015-01-13 14:05:48 |
Здравейте! На 09.01.2015г навършвам 60 години. Имам необходимият ми осигурителен стаж. Въпросите ми са: 1.Кога мога да се пенсионирам? 2.Какви документи ми са необходими? 3.Кога и къде да ги подам? Дата на задаване на въпроса:01.1.2015 г. 11:29 |
Донка Джендова |
УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ДЖЕНДОВА, С последните промени в Кодекса за социално осигуряване (КСО) в сила от 01.01.2015 г. се запазват изискванията по отношение на възрастта за придобиване на право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, които действаха през 2013 и 2014 г., като се повишават изискванията само по отношение на необходимия осигурителен стаж. Съгласно § 6б, ал.2 от ПЗР на КСО през 2015 г. право на пенсия за осигурителен стаж и възраст по чл. 68, ал. 1 и 2 се придобива при навършване на възраст 60 години и 8 месеца за жените и 63 години и 8 месеца за мъжете и осигурителен стаж 35 години за жените и 38 години за мъжете, а право на пенсия по чл. 68, ал. 3 се придобива при навършване на възраст 65 години и 8 месеца за жените и мъжете и не по-малко от 15 години действителен осигурителен стаж. Уведомяваме Ви, че от 1 януари 2015 г. е отменена разпоредбата на чл. 94, ал. 2 от КСО, съгласно която за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст беше необходимо лицето да преустанови упражняването на трудова дейност. В тази връзка Ви уведомяваме, че след тази дата (1 януари 2015г.) няма пречка да подадете заявление за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст, без да е прекратено трудовото Ви правоотношение. Следва да имате предвид, че единствено компетентен да определи дали отговаряте на посочените изисквания за придобиване на право на пенсия е Националният осигурителен институт. Затова по този въпрос и по въпроса за необходимите документи следва да се обърнете към него. МИ/ТПООУТ |
| 2015-01-13 15:52:15 |
Работещите пенсионери, за времето след пенсионирането, за преизчисляване на пенсията, трябва ли да представят УП2 и УП3 или трябва само да подадат Заявление /става въпрос за 1-та година стаж след пенсиониране/? |
Иванка Златкова |
УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ЗЛАТКОВА, Съветваме Ви по поставения от Вас въпрос да се обърнете и към Националния осигурителен институт. МИ/ТПООУТ |
| 2015-01-13 16:02:08 |
ПРЕЗ МЕСЕЦ МАЙ 2015Г,ПРИДОБИВАМ ПРАВА ЗА ПЕНСИОНИРАНЕ ТРЕТА КАТЕГОРИЯ.КАК ЩЕ МИ БЪДЕ ОПРЕДЕЛЕН МАКСИМАЛНИЯ РАЗМЕР НА ПЕНСИЯТА ,АКО ДОКУМЕНТИТЕ СА ПОДАДЕНИ ПРЕДИ 01,07,2015 Г. |
ИГНАТ ИГНАТОВ |
УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН ИГНАТОВ, Съгласно разпоредбата на чл.94, ал.1 от Кодекса за социално осигуряване пенсиите се отпускат от датата на придобиване на правото, ако заявлението с необходимите документи е подадено в 6-месечен срок от тази дата. Ако документите са подадени след изтичане на 6-месечния срок от придобиване на правото, пенсиите се отпускат от датата на подаването им. След изменение на максималния осигурителен доход от 1 юли 2015 г., а с това и на максималния размер на получаваните една или повече пенсии без добавките към тях (т.нар.“таван на пенсиите“) пенсията Ви ще бъде служебно преизчислена и приведена в съответствие с новия максимален размер. За повече информация по този въпрос Ви съветваме да се обърнете към Националния осигурителен институт. МИ/ТПООУТ |