| 2010-01-19 17:49:30 |
Роден съм на 05.05.78г на 13.09.98г постъпих в сержантско училище гр.Шумен до 17.09.2008г съм бил кадрови военослужещ след което имам 1м на трудовата борса ,без соц. осигоровки съм до 02.11.2009г когато постъпих кадрови воинйк . Въпросът ми е по сега действащия закон ще мога ли да се пенсионирам като кадрови воинйк и ако да на колко години |
Димитър Христов |
Пенсиите се отпускат по силата на разпоредбите, които действат към момента на пенсионирането. Към настоящия момент се прилага разпоредбата на чл. 69, ал.1 от Кодекса за социално осигуряване /КСО/, съгласно която военнослужещите придобиват право на пенсия при уволнение, независимо от възрастта им, при 25 години осигурителен стаж, от които две трети действително изслужени като военнослужещи по Закона за отбраната и въоръжените сили, т.е. 16 г. и 8 мес. Тези условия трябва да са налице при уволнението, т.е. това право можете да се упражни само, ако към момента на уволнението лицето работи на някоя от длъжностите, посочени в чл. 69 от КСО. ПМ/ |
| 2010-01-20 10:10:57 |
Здравейте, искам да задам въпрос свързан с год.дан. декларация за ФЛ. През м.01,02.2009 съм била в пл. майчинство, а после съм на заплата, интересуваме трябва ли да вписвам сумите от пл. майчинство в декл. или не? |
Милена Николаева |
Въпросът Ви е от компетентността на Министерство на финансите. |
| 2010-01-20 11:26:51 |
При прекратяване на трудов договор следва ли върху сумите изплатени за неспазено предизвестие по чл.220 ал. 1 от КТ и обезщетението за оставане без работа по чл.222 ал.1 от КТ да бъдат внася ни от работодателя осигуровки за пенсия след като този период не се зачита за трудов стаж. Благодря Ви. |
Р. М. Стоянова |
Обезщетението за неспазено предизвестие се дължи на основание разпоредбата на чл. 220 от Кодекса на труда /КТ/. Съгласно чл. 1, ал. 7, т. 7 от Наредбата за елементите на възнаграждението и за доходите, върху които се правят осигурителни вноски, не се изчисляват и внасят осигурителни вноски върху обезщетенията по чл. 200, 213, 214, чл. 216, ал. 1, т. 1 и 2, ал. 2 и 3, чл. 220, 221, чл. 222, ал. 2 и 3, чл. 224, 225, 226, чл. 232, ал. 2 и 3 и чл. 331 от Кодекса на труда, § 71 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за изменение и допълнение на Закона за държавния служител (ДВ, бр. 95 от 2003 г.) и § 118 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за изменение и допълнение на Кодекса на труда (ДВ, бр. 25 от 2001 г.). Във връзка с поставения въпрос за обезщетението по чл. 222, ал. 1 от КТ Ви уведомяваме, че на основание разпоредбата на чл. 9, ал.3, т.5 от Кодекса за социално осигуряване, за осигурителен стаж се зачита времето, през което лицето е получавало обезщетение за времето, през което е останало без работа по Кодекса на труда, Закона за държавния служител и Закона за висшето образование; за този период се внасят осигурителни вноски върху получаваното обезщетение; за работниците и служителите осигурителните вноски се разпределят по чл. 6, ал. 3, т. 8 и 9. На това основание върху това обезщетението по чл. 222, ал. 1 от КТ се начисляват и се внасят осигурителни вноски. ПМ/ |
| 2010-01-20 11:29:13 |
Баща ми е пенсионер по болест, майка ми е на 61 години безработна. Може ли от пенсията на баща ми да се спират здравни осигуровки на майка ми? |
Анна Димитрова |
Не. Тъй като функциите по събиране на задължителните осигурителни вноски са възложени на Националната агенция за приходите, за информация по този въпрос следва да се обърнете към съответното териториално поделение. ПМ/ |
| 2010-01-20 14:59:43 |
работя като авиотехник,мога ли да се пенсионирам на 57г.до01012000бях20г. втора категория труд,а след това и до момента професията я няма в наредбата за категоризиране на труда при пенсиониране.На52г.съм и имам30г стаж като авиотехник в гражданска авиация |
красимир желев |
Въпросът Ви е от компетентността на Националния осигурителен институт. |
| 2010-01-20 15:20:06 |
Здравеите Дами и Господа! Казвам се Любомир Костадинов Първанов. Роден съм на 18.08.1946 година. През Август 2010 навършвам 64 години. Живея от 25 години в Германия. Имах възможност да работя в Германия само 2 Години. След като подадох документите за пенсиониране поискани ми от германското осигуряване ми отговориха, че за двете години, които съм работил тук ще бъда осигурен с 35 ЕВРО пенсия, при навършването на 65 години. Що се отнася до трудовият стаж в България около 12 години тук немските пенсионни служби ми отговориха да си потърся правата единствено в България и отказаха да консолидират това с нашето НОИ, като писмено ме насочиха да потърся правата си сам в България. Въпросите към вас са следните: 1. Имам ли право да подам незабавно документи за пенсиониране? 2. Какви документи са необходими да представя? 3. Къде трябва да бъдат подадени документите, и може ли упълномощено лице да стори това? 4. Има ли оргинални Образци за попълване на документите, и ако е така къде да ги потърся? В очакване на един по-бърз отговор от ваша страна оставам с наи-сърдечни чуства към вас. Любомир Костадинов Кърванов, 15.Януари 2010 г. |
Lubomir Kostadinov Parvanov |
Въпросът Ви е от компетентността на Националния осигурителен институт. |
| 2010-01-20 15:27:48 |
Миналата година получих инсулт и бях пет месеца в болничини, след това два месеца платена отпуска и тази година имам четири работни дни, след което напуснах работа по взаимно желание. Имам право да взема 75 дни болнични, но аз незная дали след като съм работили четири дни имам ли право на тези 75 дни или само на още 30 дни. |
Анета Атанасова |
Уважаема г-жо Атанасова, Тъй като паричните обезщетения за временна неработоспособност се изчисляват и изплащат от НОИ, то обърнете се за информация към съответното ТП на НОИ. ЛТ/ |
| 2010-01-20 16:27:55 |
Моя близка е болна и и предстои пенсиониране по болест от ТЕЛК.Има десет години трудов стаж.Какви параметри се вземат изнапредвид от НОИ за определяне размера на пенсията?Процент на трудоспособност или определени години от трудовия стаж.Моля помогнете ми.Благодаря ви предварително. |
Христо Видев |
Уважаеми г-н Видев, Съгласно чл. 72 от Кодекса за социално осигуряване (КСО) пенсия за инвалидност се определя на лица с 50 и над 50 на сто трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане. Освен това, има изискване и за наличие на осигурителен стаж до датата на инвалидизиране, като за лица над 30-годишна възраст се изискват 5 години осигурителен стаж. Размерът на пенсията за инвалидност поради общо заболяване се определя съгласно действащото законодателство и се определя с разпореждане на длъжностното лице в съответното ТП на НОИ, въз основа на представени докимунти от конкретното лице. В случая, приложимите разпоредби от КСО са следните: “Чл. 75. (1) Размерът на пенсията за инвалидност поради общо заболяване се определя, като доходът, от който се изчислява пенсията, се умножи със сумата, образувана от: по процент 1,1 на сто за всяка година осигурителен стаж и съответната пропорционална част от процента за месеците осигурителен стаж. (2) Когато към датата на инвалидизирането осигуреното лице е на възраст, по-ниска от възрастта по чл. 68, разликата между възрастта му и възрастта по чл. 68 се признава за осигурителен стаж. При определяне на пенсията признатото време и съответната пропорционална част от процента за месеците осигурителен стаж се умножават с коефициент, както следва: 1. за лица с трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане над 90 на сто - 0,9; 2. за лица с трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане от 71 до 90 на сто - 0,7; 3. за лица с трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане от 50 до 70,99 на сто - 0,5. (4) Размерът на пенсията за инвалидност поради общо заболяване не може да бъде по-малък от: 1. за лица с трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане над 90 на сто - 115 на сто от минималния размер по чл. 70, ал. 7; 2. за лица с трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане от 71 до 90 на сто - 105 на сто от минималния размер по чл. 70, ал. 7; 3. за лица с трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане от 50 до 70,99 на сто - 85 на сто от минималния размер по чл. 70, ал. 7. Доход за изчисляване на размера на пенсията за инвалидност поради общо заболяване Чл. 76. Доходът, от който се изчислява размерът на пенсията за инвалидност поради общо заболяване, се определя, като средномесечният осигурителен доход за страната по чл. 70, ал. 2 се умножи по индивидуалния коефициент на лицето. Индивидуален коефициент Чл. 77. Индивидуалният коефициент за определяне на пенсията за инвалидност поради общо заболяване се определя по реда на чл. 70, ал. 3 - 6 до датата на инвалидизирането. ЛТ/ |
| 2010-01-20 16:45:28 |
Бях в болнични 30 дни поради трудова злополука.От НОИ 2 пъти ми връщаха болничния за коригиране поради грешка на лекаря.Сега го връщат отново с отказ за изплащане на болничните.Моля кажете какво трябва да направя и какъв е начина да ми се изплатят болничните-все пак вината не е моя.Моля ви за съдействие |
Ваня Богданова |
В Кодекса за социално осигуряване /КСО/ е предвидена възможност за обжалване на разпорежданията, с които се e произнeсло длъжностното лице в териториалното поделение на Националния осигурителен институт. Съгласно разпоредбата на чл. 117, ал. 1, т. 2, б. „е” от КСО, пред ръководителя на съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт се подават жалби срещу разпореждания за отказ за изплащане на парични обезщетения по глава четвърта или помощи. Тези разпореждания могат да се обжалват в 14-дневен срок от получаването му /чл. 117, ал. 2 от КСО/. Ръководителят на териториалното поделение се произнася по жалбите или исканията с мотивирано решение в едномесечен срок от получаването им. С решението ръководителят на териториалното поделение може да отмени разпорежданията и да реши жалбите или исканията по същество. То се съобщава на заинтересованите страни в 7-дневен срок от постановяването му /чл. 117, ал. 3 от КСО/. ПМ/ |
| 2010-01-20 18:15:51 |
maika mi ima 30g.01m.29dni.koga 6te moze da se pensionira |
tzvetelina vasileva |
NULL |