Дата на Въпроса Въпрос Подател Отговор
2019-02-10 12:58:30 Здравейте. Аз съм треньор по вид Спорт,но работя в частен клуб-ЮЛНЦ.Важи ли Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 4 от 2017 г. за нормиране и заплащане на труда"за всички треньорски кадри или само за тези в държавния сектор?Трябва ли да се осигурявам върху 920лв.-сумата посочена като минимална основна заплата за професията?Ако не,каква е сумата върху,която трябва да се осигурявам като Треньор? Благодаря предварително! Ели Русева Уважаема г-жо Русева, за указания по прилагане на Наредба № 4 от 20 април 2017 г. за нормиране и заплащане на труда, издадена от министъра на образованието и науката (обн. ДВ, бр. 34 от 28.04.2017 г., изм. и доп. ДВ, бр. 76 от 19.09.2017 г., изм. ДВ, бр. 8 от 25.01.2019 г.), следва да се обръщате към по компетентност към Министерство на образованието и науката. В Приложение № 1 към чл. 9, т. 1 от Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2019 г. (обн. ДВ, бр. 102 от 11.12.2018 г.) е посочен минималния осигурителен доход по основни икономически дейности и квалификационни групи професии - 2019 г. , като за специалистите в образованието той е 577 лв. Минималният месечен размер на осигурителния доход за самоосигуряващите се лица е 560 лв. (чл. 9, т. 2 от Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2019 г.). ВН
2010-08-06 19:11:00 Ами аз от 2005г.до ден днешен съм си внасяла вноските на база 16.5%,което мисля че е пълната осигуровка.Детето ми е вече факт,но парички не съм получила и си мисля,че ако има някакъв проблем то поне държавата трябва да ми върне горницата ,която аз съм внасяла за тези пет години за да мога да си гледам детето! Мария Божкова На поставения въпрос отговаряме: Тъй като става дума за конкретни размери на осигурителни вноски за определени години следва да се обърнете към Националния осигурителен институт. ЕКБ NULL
2010-09-27 14:45:44 От 10 г. съм пенсионер за осигурителен стаж и възраст и продължавам да работя по трудов договор, като в началото на всяка година договора се преподписваше, а от 1.1.2007 г. е безсрочен.Сега с решение на ТЕЛК съм 100% инвалид .Трудовото си правоотношение съм го прекратил по чл.325 т .1 от КТ. Какви обезщетение трябва да ми изплати работодателя? Р.ЧЕШМЕДЖИЕВА В чл. 325, т. 1 от КТ е предвидено, че трудовият договор се прекратява, без която и да е от страните да дължи предизвестие по взаимно съгласие на страните, изразено писмено. Страната, към която е отправено предложението, е длъжна да вземе отношение по него и да уведоми другата страна в 7-дневен срок от получаването му. При прекратяване на трудовия договор на основанието, посочено в запитването – чл. 325, т. 1 от КТ, работникът или служителят има право на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск, ако има такъв. МВ/ NULL
2010-12-11 12:23:47 какво трябва да направим в случай ,че работодател откаже да изплати първите 3 дни от болничен . косева панагюрище В този случай трябва да сигнализирате контролните органи на НОИ. NULL
2011-01-21 17:59:20 здравейте, от скоро съм в дългосрочен болничен. налага ми се, обаче, да довърша започнат проект. искам да попитам, имам ли право на обезщетение по граждански договор без това да нарушава болничния ми? Виктория петрова От 01.01.2010г. е в сила разпоредбата на чл. 46, ал. 3 от Кодекса за социално осигуряване, съгласно която парично обезщетение за временна неработоспособност и за бременност и раждане не се изплаща на лица, упражняващи трудова дейност, която е основание за осигуряване за общо заболяване и майчинство през периоди¬те, за които са издадени актове от здравните органи. Поради това през периода, за който имате издаден болничен лист не можете да работите по трудово правоотношение, но няма пречка да работите по т.нар. граждански договор. ПМ/ NULL
2011-02-08 18:45:22 Здравейте, физ.лице отдава апартамент под наем за 100лв/месец. от 01,01,2010г. Работи на трудов договор. Дължат ли се осигуровки и в какви размери. Благодаря. Елена Методиева Върху доходите от наем не се дължат осигурителни вноски. Тъй като функциите по събирането на задължителните осигурителни вноски са възложени на Националната агенция за приходите, за по-подробна информация по поставения от Вас въпрос се обърнете към НАП. КС NULL
2011-03-10 14:18:40 Здравейте! Има ли право управителя на ООД, който е по Договор за управление и контрол, да ползва неплатен отпуск? Наталия Истаткова Неплатеният отпуск е уреден в Кодекса на труда, който се прилага при трудово-правните отношения. Договорът за управление и контрол не е трудов договор и по отношение на него не се прилагат разпоредбите на КТ. В случая би следвало да се приложат клаузите, договорени в самия договор за управление и контрол. КС Обществено осигуряване
2011-05-15 21:54:41 работили В Русия във военните и следвоенни години? Светлана Томанова -Варна Моля, уточнете своя въпрос! Обществено осигуряване
2011-06-16 22:28:50 Здравейте! Колко дни допълнителен годишен отпуск се полагат на майка с дете под 18г. Йорданка Димитрова Съгласно чл. 168, ал.1 от КТ, ако е уговорено в колективен трудов договор, работничка или служителка с две живи деца до 18-годишна възраст има право на два работни дни, а работничка или служителка с три или повече живи деца до 18-годишна възраст - на 4 работни дни платен отпуск за всяка календарна година. Колективните трудови договори имат действие спрямо членовете на синдикалната организация страна по договора, както и за тези работници и служители, които са се присъединили към него по реда на чл. 57, ал.2 КТ. Ако в предприятието няма сключен колективен трудов договор, работничката/ служителката няма право на отпуск по чл. 168 КТ. МВ/ Обществено осигуряване
2011-09-06 15:29:51 Здравейте, Интересува ме колко години стаж мога да закупя най-много , тъй като имам навършени години за пенсия ,но не ми достига стажа. Цветанка Павлова В чл. 9а, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване е предвидено, че за осигурителен стаж при пенсиониране се зачита и времето, за което лицата са навършили възрастта по чл. 68, ал. 1, но на които не им достигат до 5 години осигурителен стаж за придобиване право на пенсия по чл. 68, ал. 1, и са внесени осигурителни вноски, изчислени върху минималния осигурителен доход за самоосигуряващите се лица, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване към датата на внасянето на вноските. Внасянето на осигурителните вноски по ал. 2 се извършва по банков път – ал. 3. За придобит осигурителен стаж по реда на ал. 2 правото на пенсия възниква от датата на внасянето на осигурителните вноски – ал. 4. За повече информация следва да се обърнете към Националния осигурителен институт. МВ/ Обществено осигуряване
Страница 3837 of 6864