| 2019-03-20 12:09:47 |
Публичен и общодостъпен ли е Протокол № 2 от 9 май 1990 г. на Правителствената комисия по категоризиране на труда в народното стопанство, създадена с Решение № 20 на Министерския съвет от 26.01.1990 г., която е извършила тълкуване на вече отменения Правилник за категоризиране на труда при пенсиониране (ПКТП)? |
Александрина Здравкова |
Уважаема г-жо Здравкова, протоколите от заседанията на Правителствената комисия по категоризиране на труда в народното стопанство, създадена с Решение № 20 на Бюрото на Министерския съвет от 26.01.1990 г., не са обнародвани в „Държавен вестник“. Същите са свеждани до знанието на заинтересованите страни, служебно ангажирани с категоризирането на труда при пенсиониране, както и с определяне на съответните осигурителни вноски. ВН |
|
| 2010-09-23 11:26:18 |
Здравейте!Поради липса на правоъгълен печат в трудовата ми книжка, от НОИ Пловдив ми изискват УП 3 за предприятието БЛАГОУСТРОЙСТВЕНИ СТРОЕЖИ - ХАРМАНЛИ.След направена справка в НАЦ.АРХИВ-ХАСКОВО, ми съобщиха,че ведомостите се пазят в общ.ХАРМАНЛИ.В общ.Харманли отказват да ми издадат УП3,защото архива бил унищожен!!! Как трябва да постъпя?Към кого да се обърна ? |
Величка Петрова |
В случай че, както сочите в запитването си, ведомостите са унищожени, имате право по съдебен ред да установите трудовия си стаж по реда на Указ № 527 от 23.12.1961 г. за установяване на трудов стаж по съдебен ред Издаден от Председателя на Президиума на Народното събрание, обн., Изв, бр. 104 от 29.12.1961 г., изм., бр. 36 от 8.05.1979 г., бр. 21 от 17.03.1989 г. Съгласно чл. 1, ал. 1 по реда на този указ може да се установява трудов стаж на работници, служители и членове на ТКЗС. Съгласно ал. 2 на чл. 1 трудов стаж в държавни учреждения, предприятия, ТКЗС или обществени организации може да се установява, ако се представи пред съда удостоверение от съответното предприятие, учреждение или организация, че книжата, ведомостите и пр. са загубени или унищожени. ПМ/ |
NULL |
| 2010-12-01 12:24:30 |
На 56 години съм Стажът който имам е : 12,5 години - 1ва категория към редки метали 6г одини - 2 ра категория и 10 години 3 та категория Имам следните запитвания 2011 година категорийните работници как ще се пенсионирват ? И С този стаж и години кога ще мога да се пенсионирам - досега с преравняването към трета категория се получават към 39 точки плюс възраста и така не ми достигат около 5 точки - как мога да се сдобия с липсващите точки ? Предварително Ви благодаря ! |
Косьо Димитров |
На 3 ноември 2010г. Министерският съвет одобри проекта на Закон за изменение и допълнение на Кодекса за социално осигуряване и предстои приемането му от Народното събрание. В законопроекта е предложена промяна на разпоредбата на § 4 от Преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване, която урежда правото на ранно пенсиониране на лицата, работещи при условията на първа или втора категория труд. Предлага се до 31 декември 2014 г. включително лицата, които са работили 10 години при условията на първа категория труд и 15 години при условията на втора категория труд, да могат да се пенсионират, ако са навършили 47 години за жените и 52 години за мъжете при първа категория труд и 52 години за жените и 57 години за мъжете при втора категория труд и ако имат сбор от осигурителен стаж и възраст 94 за жените и 100 за мъжете (§4, ал. 1 от ПЗР на КСО). Законопроектът се обсъжда в Народното събрание. КС |
NULL |
| 2011-01-20 11:44:09 |
Синът ми е на 1,7м и още не е получавал детски защото е роден преди да изтекът 300 дни от развода и по закон носи имената на бившия съпруг , съответно не е споменато в решението кой опражнява правата тъй като тогава бях във 2ри месец бременна и се оказва че никой от родителилте неможе да ги получава , какво да правя |
Десислава Георгиева |
Въпросът Ви е от компетентността на Националния осигурителен институт. |
NULL |
| 2011-02-14 11:31:44 |
ЗАПАЗИ ЛИ СЕ ПРАВОТО НА ПРЕДСРОЧНО ПЕНСИОНИРАНЕ НА УЧИТЕЛИТЕ ПРИ ДЕЙСТВИЕТО НА СЕГАШНИЯ КСО И АКО Е КТАКА ПРИ КАКВИ УСЛОВИЯ МОЖЕ ДА СТАНЕ ТОВА? |
РОСИЦА ГЕОРГИЕВА |
Уважаема госпожа Георгиева, Учителите придобиват право на пенсия по-рано от предвиденото в чл. 68 по реда на § 5 от Кодекса за социалното осигуряване. Съгласно § 5, ал. 1 от КСО, до 31 декември 2020 г. включително учителите придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и за възраст 3 години по-рано от възрастта по чл. 68, ал. 1 и учителски осигурителен стаж, както следва: 1. до 31 декември 2011 г. - 25 години за жените и 30 години за мъжете; 2. от 31 декември 2011 г. осигурителният стаж по т. 1 се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца до достигане на 28 години за жените и 33 години за мъжете.Съгласно § 5, ал. 2 от КСО, на лицата по ал. 1 се изплаща срочна пенсия за ранно пенсиониране от Учителския пенсионен фонд в размер, определен по реда на чл. 70 и намален с 0,2 на сто за всеки месец, недостигащ на лицето до навършване на възрастта му по чл. 68, ал. 1. ЕКБ |
NULL |
| 2011-09-28 18:11:40 |
Здравейте! Трудоустроена съм с решение на ТЕЛК с 50% тр. нам. раб. Наложи се да взема справка от Персоналния регистър на НОИ за осигурителен стаж. Оказа се обаче, че две от фирмите ,в които съм работила са закрити и не мога да взема от тях УП2 и УП3. Възможно ли е НОИ да ми издадат такава справка , но да не зачетат осигур. стаж и какво да правя? |
Галина Боркова Вълканова- Георгиева |
Уважаема г-жо, Съгласно чл. 40, ал. 9 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж до създаването на информационната система по чл. 5, ал. 11 от КСО (данните от която се използват за изчисляване и отпускане на пенсии) териториалните поделения на НОИ издават документи за осигурителен стаж и доход въз основа на съхраняваните от тях разплащателни ведомости и други документи. Когато за определени периоди тези документи липсват, териториалните поделения на НОИ издават документи за осигурителен стаж и доход и въз основа на други автентични документи, доказващи изплащане на възнаграждения, а когато такива няма, в издаваните документи за пенсиониране се посочва минималната работна заплата за страната за съответния период, а за времето след 31 декември 2002 г. - минималния месечен осигурителен доход за работниците и служителите. За допълнителна информация можете да се обърнете към НОИ. ЛТ/ |
Обществено осигуряване |
| 2011-11-17 12:17:10 |
Жена на 59 г. в момента работи трета категория труд. Има общ трудов стаж 39 г. от които 15г и 2месеца стаж при втора категория труд при предишен работодател. Има ли право на пенсия за ранно пенсиониране на основание § 4, ал. 1 от КСО? |
Галентина Атанасова |
Уважаема госпожа Атанасова, Съгласно § 4, ал. 1 от Кодекса за социалното осигуряване, до 31 декември 2014 г. включително лицата, които са работили 10 години при условията на първа категория труд и 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират, ако са навършили 47 години за жените и 52 години за мъжете при първа категория труд и 52 години за жените и 57 години за мъжете при втора категория труд и ако имат сбор от осигурителен стаж и възраст 94 за жените и 100 за мъжете. Съгласно чл. 104, ал. 2 от Кодекса за социалното осигуряване, при пенсиониране за осигурителен стаж и възраст осигурителният стаж се превръща, като три години осигурителен стаж от първа категория или четири години от втора категория се зачитат за пет години стаж от трета категория. Ето защо, няма пречка, ако отговаряте на посочените в § 4 изисквания да се ползвате от правото на т.нар ранно пенсиониране. За повече подробности се обърнете към Националния осигурителен институт. ЕКБ |
Обществено осигуряване |
| 2012-10-02 08:51:22 |
Как е възможно да увеличите на най - бедните пенсионери с 5 лв пенсията от 01042012 , къде са ви 9,8% ? Не успяхте ли да помислите, че най-много от увеличение имат тези с минималните пенсии, Г-да?! |
В.Василева |
Няма зададен конкретен въпрос. Становища, мнения и предложения не се допускат в тази рубрика. |
Обществено осигуряване |
| 2013-05-28 21:08:14 |
Много Ви моля да ми отговорите-кога ще отпадне тавана на пенсиите? |
НИНА АЛЕКСАНДРОВА |
Според предвиденото в § 6, ал. 1 от Преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване, максималният размер на получаваните една или повече пенсии, отпуснати до 31 декември 2013 г., без добавките към тях, се определя смятано от 1 април на всяка календарна година в размер на 35 на сто от максималния осигурителен доход за съответната календарна година, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване. Това означава, че така нар. „таван на пенсиите” ще бъде повишен на 770 лв., считано от 1 април 2013 г. Към настоящия момент е предвидено от 1 януари 2014 г. да отпадне максималния размер за новоотпуснатите пенсии и постепенно да се увеличава т.нар. „таван” за вече отпуснатите пенсии. КС |
Обществено осигуряване |
| 2013-06-28 12:00:45 |
Аз съм майка на дете без право на персонална пенсия от починал родител, затова ме интересува по какъв начин се избира кои деца имат нужда от такава пенсия, понеже виждам, че на 26.06.2013 г. са отпуснати на още 57 деца. Какво трябва да направя, за да може и моето дете да вземе такава пенсия? |
Мирослава Иванова |
В разпоредбата на чл. 92 от Кодекса за социално осигуряване (КСО) е предвидено, че Министерският съвет при определени от него условия и ред, в изключителни случаи, може да отпуска персонални пенсии на лица, които не отговарят на изискванията за отпускане на друг вид пенсия. Условията и редът, при които се отпускат персоналните пенсии, са уредени в Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж. Съгласно чл. 7, ал. 1 и ал. 4 от тази наредба, персоналните пенсии се отпускат с решение на Министерския съвет по предложение на министъра на труда и социалната политика съгласувано с министъра на финансите. Предложението се изготвя въз основа на заявление от законния представител, адресирано до Националния осигурителен институт (НОИ), което включва мотивите за отпускане на персоналната пенсия, данни за самоличността на лицето и за гражданското му състояние; разпореждане на длъжностното лице от териториалното поделение на НОИ, с което се отказва отпускането на пенсия; когато няма постановено такова разпореждане, лицето представя документи, установяващи липса на основание за отпускане на друг вид пенсия; решение, прието на сесия на общинския съвет, за внасяне на предложение в Министерския съвет; декларация за семейното и имотното състояние и за годишния доход на член от семейството за 12 месеца преди датата на подаване на заявлението в общинския съвет; удостоверение за наследници. Според предвиденото в чл. 7, ал. 2, т. 1 от същата наредба, персонални пенсии могат да се отпускат на деца без право на наследствена пенсия от починал родител. За да бъде отпусната персонална пенсия на детето Ви е необходимо да са налице и изискванията за доход по чл. 89а, ал. 1 КСО, съгласно който годишният доход на член от семейството трябва да е по-малък от сбора на гарантирания минимален доход, установен за страната през последните 12 месеца преди искането за пенсия. Към настоящия момент за пълен календарен месец гарантираният минимален доход е в размер на 65 лв. При определяне на годишния доход за членове за семейството се считат съпругът и децата до 18-годишна възраст, ако не са встъпили в брак, както и децата над тази възраст, ако са неработоспособни, нямат други доходи и не са встъпили в брак. КС |
Обществено осигуряване |