26.11.2024 ID:4464
Благодаря за отговора. Какво трябва да се направи и от кого, за да може човек под запрещение да има съдебно решение за настаняване в частен дом? Близките ли трябва да подава искане пред съда или от частния дом се прави такова искане. Има ли съдебни разноски и за чия сметка са те?

Уважаеми господине, съгласно чл. 74, ал. 1, т. 2 от Закона за социалните услуги (ЗСУ) насочване за ползване на социални услуги, в т.ч. за резидентна грижа от лица, поставени под запрещение, се извършва от дирекция "Социално подпомагане". От представена информация във Вашето изложение не става ясно дали лицето е поставено под пълно или ограничено запрещение. В тази връзка следва да имате предвид, че съгласно чл. 91 от ЗСУ предоставянето на социални услуги на пълнолетно лице, поставено под запрещение, и прекратяването на тяхното ползване е съобразно желанието на лицето и становището на неговия настойник или попечител, като в случай на противоречие водещо е желанието на лицето, нуждаещо се от социална услуга. Настойникът или попечителят на лице, поставено под запрещение, е длъжен да се съобрази с желанието на лицето и да му съдейства за насочването и ползването на избраната от него социална услуга. Настаняването на лице, поставено под ограничено запрещение, в услуга за резидентна грижа е по общия ред – съобразно желанието на лицето и становището на неговия настойник или попечител, като в случай на противоречие водещо е желанието на лицето. Дирекция "Социално подпомагане" може да изисква подкрепа от доставчици на социални услуги за изследване желанията на лицата, поставени под запрещение. Разпоредбата на чл. 95 от ЗСУ, че настаняването в социална услуга за резидентна грижа се извършва от районния съд по настоящия адрес на лицето, касае само лицата поставени под пълно запрещение. Искането за настаняване в социална услуга за резидентна грижа на пълнолетни лица, поставени под пълно запрещение, пред районния съд по настоящия адрес на лицето се прави от дирекция "Социално подпомагане" въз основа на писмено декларирано желание от лицето и становище на настойника в съответствие с чл. 91. Към искането се прилагат: доклад, който съдържа и становище относно възможностите за полагане на грижи за лицето в домашна среда; предварителната оценка по чл. 73 от ЗСУ и справка относно съществуващите подходящи социални услуги за резидентна грижа в рамките на областта и свободните места. При заявено желание за прекратяване на ползването на социална услуга за резидентна грижа дирекция "Социално подпомагане" незабавно предприема действията по чл. 100 от ЗСУ, когато лицето е поставено под пълно запрещение, а когато лицето е поставено под ограничено запрещение, се прилага чл. 91, ал. 1 от ЗСУ. (ТЛ)

25.11.2024 ID:4453
Здравейте! Потребител при постъпване в Дом за стари хора, не получава пенсия, съответно не заплаща такса за ползване на социална услуга. След известно време излиза решение на НОИ и лицето получава наведнъж пенсий за 8 месеца. Въпроса ми е за тези 8 месеца, трябва ли да се върнем назад и да се начислят такси за стар период( преизчисляване) или започва да плаща такса за ползваната социална услуга от момента на получаване на доход (пенсия)?

Уважаема госпожо, съгласно чл. 103, ал. 1, т. 3 от Закона за социалните услуги (ЗСУ) ползването на социални услуги, които се финансират от държавния бюджет, не се заплаща от лицата, които нямат доходи и влогове. В специалното законодателство в областта на социалните услуги няма регламент, който да указва, че лицата следва да заплащат такси за ползвани социални услуги за минал период, в който не са имали доходи и влогове. Неплащането на такси за ползвани социални услуги, които се финансира от държавния бюджет, не може да е за повече от три месеца, тъй като предоставянето на услугата на лицето се прекратява, освен ако в срок до един месец то заплати дължимите такси. Това обаче касае лицата, които за този период са имали доходи и влогове. В разпоредбата на чл. 102, ал. 2 от ЗСУ лицата, посочени в чл. 103, ал. 1, сред които са и лицата, които нямат доходи и влогове, изрично са изключени, т.е. те не би следвало да дължат такси за период, в който не са имали доход и влогове. С оглед изясняване на конкретните обстоятелства по случая и оказване на методическа подкрепа, следва да се обърнете по компетентност към Агенцията за социално подпомагане. (ТЛ)

22.11.2024 ID:4442
Здравейте, Казусът е следдния: Потребител на услуга да желае да завещае някаква парична сума или движимо имущество на служител в услугата. Предвидил е изработка на завещание. Възможно ли е това? Служителят може ли да приеме такова нещо? Противоречи ли това на договорените условия и на изпълнението на длъжността?

Уважаема госпожо, по отношение на работещите в сектора на социалните услуги е утвърден Етичен кодекс на служителите, осъществяващи дейности по предоставяне на социални услуги (Заповед № РД-06-45 от 28.05.2021 г. на министъра на труда и социалната политика - https://mlsp.government.bg/zakonodatelstvo-4). Етичният кодекс установява принципите и определя нормите за етично поведение на служителите, които осъществяват дейности по управление и предоставяне на социални услуги, доставчиците на социални услуги, доброволците и стажантите в професионалните им отношения с лицата, ползващи социални услуги, с другите колеги, с институциите, с които взаимодействат и обществото. Етичният кодекс определя насоките за действие и разумна оценка на ситуации от етичен характер. Сред етичните принципи на поведение на служителите, осъществяващи дейности по управление и предоставяне на социални услуги, са и почтеността и свързаните с нея поведение и действия, недопускащи приемане на материални или нематериални облаги, които могат да повлияят върху обективното изпълнение на задълженията. Служителите, осъществяващи дейности по управление и предоставяне на социални услуги, следва да спазват основни норми на поведение, сред които са и недопускане използването на професионалните отношения за лични облаги и недопускане на корупционни прояви и други неправомерни действия, както и на финансова зависимост от страна на лица, ползващи социални услуги, техни близки или други заинтересовани страни. Доставчиците на социални услуги, служителите, осъществяващи дейности по управление и предоставяне на социални услуги, доброволците и стажантите са длъжни да спазват Етичния кодекс. Нарушенията на установените в Етичния кодекс правила е основание за търсене на дисциплинарна отговорност по реда на Кодекса на труда, като контролът за спазването му се осъществява от съответния пряк ръководител. (ТЛ)

20.11.2024 ID:4430
Добър ден Интересува ме Защо в община Габрово заплатите на личните асистенти са намалени с 60 лв при положение че няма промяна в размера на минималната работна заплата и в момента

Уважаеми господине, моля да поставите въпроса си по компетентност към работодателя. (ТЛ)

19.11.2024 ID:4422
В НАРЕДБА № РД-06-46 от 4 ноември 2024 г.за реда за вписването, воденето, съхраняването, поддържането и функционирането на Националната електронна информационна система за пълно осиновяване в чл. 18, т. 6 е вписано, че неразделна част от доклада от проведеното задължително обучение на кандидат- осиновители е и изготвена от доставчика специализирана психологическа оценка и оценка на мотивацията на кандидата да осинови дете. Бихте ли посочили конкретика кои области на личността да се обследват от психолога, както и критерии, от които да се ръководят всички социални услуги, осъществяващи обучения на кандидат - осиновители.

Уважаема госпожо, моля да поставите въпроса си по компетентност към рубрика „Подкрепа за детето и семейството“. (ТЛ)

15.11.2024 ID:4402
Въпрос 1. В случаите, в които община е доставчик на социална услуга, организирано по реда на чл.29, ал.3, т.1 от ЗСУ като второстепенен разпоредител, кой следва да разработи Програмата за развитие на качеството на социалната услуга - Общината или социалната услуга от нейния ръководител и служителите, които осъществяват дейности по предоставяне на социални услуги, както е реглементирано в чл.125 от ЗСУ? Добра практика ли е да се определи и друго лице, служител в общината, което да може да участва в процеса на разработване и актуализиране на програмата. Въпрос 2.В срока по § 44, ал. 2 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за социалните услуги, общината насочва за ползване само на социална услуга "Асистентска подкрепа", какво се случва след срока, следва ли общината да насочва по реда на чл.75 от ЗСУ ? Въпрос 3. Съгласно §1 от ПЗР на Наредбата за качеството на социалните услуги, съществуващите социални услуги с дефиниции по отменения чл.36,ал.2 от ЗСП, /които също са до срока по §44, ал.2/следва да прилагат стандарти за качество за комплекс от услуги по чл.15 от ЗСУ. 1. Как следва да се определи броя на служителите в ЦОП или ЦСРИ с капацитет 20, без да има натурален показател за брой потребители към всяка една от предлаганите услуги, и да отговори на стандарта за качество. 2. Дублират ли се дейности за подкрепа и социални услуги, които следва и може да се предоставят на едно лице, потребител на два центъра- ЦНСТПЛУ и на ДЦПЛУ, по отношение на: информиране и консултиране, застъпничество и посредничество,обучение за придобиване на умения.

Уважаема госпожо, за методически насоки относно прилагането на стандартите за качество на социалните услуги следва да се обърнете по компетентност към Агенцията за качеството на социалните услуги. Имайте предвид, че в § 1 от Преходните и заключителни разпоредби на Наредбата за качеството на социалните услуги са направени промени относно приложимостта на новите стандарти за качество към старите форми на услуги – срокът вече е до влизане в сила на новите стандарти за финансиране на социалните услуги, определени по чл. 45 от ЗСУ, а не до приемането на Националната карта на социалните услуги. Също така, от страна Министерството на труда и социалната политика е направено предложение до Министерството на финансите финансирането на социалните услуги през 2025 г. да продължи по досегашния ред с оглед финализиране през 2025 г. на разработването на новите стандарти за финансиране по чл. 45 от Закона за социалните услуги. (ТЛ)

15.11.2024 ID:4401
Здравейте, ние сме ДЦДМУ и сме второстепенен разпоредител, въпроса ми е Булстата разширен ли трябва да е към общината или с отделен Булстат?

Уважаема госпожо, въпросът Ви е от компетенциите на кмета на общината, тъй като общините отговарят за предоставянето на социалните услуги, финансирани от държавния и общинския бюджет. Предоставянето на социалните услуги, финансирани от държавния и общинския бюджет, се осигурява от общините чрез: 1) самостоятелно организиране и изпълнение на всички дейности, свързани с прякото предоставяне на социалните услуги; 2) специално създадени от общината за предоставянето на социалните услуги юридически лица; 3) възлагане на предоставянето на социалните услуги на частни доставчици на социални услуги. Следва да имате предвид обаче, че съгласно чл. 31, ал. 1 от Закона за социалните услуги (ЗСУ) лицата по чл. 29, ал. 3, т. 2 от ЗСУ (т.е. специално създадените от общината за предоставянето на социалните услуги юридически лица) могат да предоставят социални услуги на територията на Република България след издаването на лиценз от изпълнителния директор на Агенцията за качеството на социалните услуги. (ТЛ)

13.11.2024 ID:4394
Здравейте, нужно ли е съдебно решение за настаняване в частен дом за стари хора на човек, който има настойник и е под пълно запрещение, понеже е болен? Благодаря предварително за отговора.

Уважаеми господине, разпоредбите на раздел III „Ползване на резидентна грижа от лица, поставени под пълно запрещение“ от Глава шеста „Предоставяне на социални услуги“ на Закона за социалните услуги цели защита на правата на лицата, поставени под пълно запрещение при ползването на услуги за резидентна грижа и са приложими за всички социални услуги за резидентна грижа, независимо дали са делегирани от държавата дейности или се предоставят от частни доставчици със собствено финансиране. (ТЛ)

13.11.2024 ID:4389
Здравейте, Имам въпрос свързан с приложението на утвърдените в НКСУ стандарти, касаещи обезпечаването на услугите с достатъчно персонал. Въпросът ми е свързан със следната хипотеза: Ако в един дневен център се предоставя: дневна грижа за 30 потребители, за същия брой потребители се предоставя терапия и рехабилитация и обучение за придобиване на умения, за 5 броя потребители се предоставя информиране и консултиране, за 10 броя подкрепа за придобиване на трудови умения, КАКВА Е МИНИМАЛНАТА БРОЙКА НА СЛУЖИТЕЛИТЕ, КОИТО СЛЕДВА ДА ПРЕДОСТАВЯТ ВСИЧКИ ТЕЗИ УСЛУГИ ЗА СЪОТВЕТНАТА БРОЙКА ПОТРЕБИТЕЛИ? Вярна ли е тази сметка: Дневна грижа 30 Х 0,3 = 9 Терапия и рех. 30 Х 0,3 = 9 Обучение за ПУ 30 Х 0,2 = 6 Инф. и конс. 5 Х 0,1 = 0,5 Подкр.пр.на тр.умения 10 Х 0,2 = 2 Общо 26,5 служители? Моля, отговорете ми с точни цифри!

Уважаема госпожо, за методически насоки относно прилагането на стандартите и критериите за качество на социалните услуги следва да се обърнете по компетентност към Агенцията за качеството на социалните услуги. (ТЛ)

11.11.2024 ID:4378
Добър ден! Майка ми е с прогресивна форма на деменция, но към момента няма ТЕЛК. В процес на разговори с психиатър сме да бъде насочена към лекарска комисия. Има нужда от лична помощ или подкрепа, но не зная към кого да се обърна за информация и изясняване. Проблемът е, че е неподвижна и трудно мога да й сменя настоящия адрес. Тя е от Добрич, а аз от дълги години живея в София и ще я взема при мен, за да я гледам. Вообще на този етап има ли възможност да получа някаква помощ за гледането й или аз да бъда неин асистент?

Уважаема госпожо, информация и консултиране относно възможностите за ползване на социални услуги може да получите в дирекция „Социално подпомагане“ по настоящ адрес на нуждаещото се лице. (ТЛ)

11.11.2024 ID:4377
Здравейте! Интересува ме ако в резидентна грижа -Дом за стари хора се яви лице с ПОП, която вече не е в действие, например изготвена преди 10месеца, следва ли да бъде прието. В услугата има свободни места и няма причина да е било в листа на чакащи.

Уважаема госпожо, съгласно чл. 16 от Правилника за прилагане на Закона за социалните услуги предварителните оценки на потребностите от ползване на социални услуги са валидни: 1. за социалните услуги, които се ползват краткосрочно – до един месец от датата на подписването им; 2. за социалните услуги, които се ползват средносрочно и дългосрочно, с изключение на тези за резидентна грижа – до два месеца от датата на подписването им; 3. за социалните услуги за резидентна грижа – до три месеца от датата на подписването им. При изчисляването на сроковете на валидност не се взема предвид времето, през което: 1. лицето е било на болнично лечение; 2. лицето е включено в списъка на чакащите лица за ползване на съответната социална услуга по чл. 79 от Закона за социалните услуги; 3. за ползването на съответната социална услуга са въведени ограничения поради обявено извънредно положение или обявена извънредна епидемична обстановка; 4. предварителната оценка е била обжалвана от лицето. С оглед изясняване на конкретните обстоятелства по случая и оказване на методическа подкрепа, следва да се обърнете по компетентност към Агенцията за социално подпомагане. (ТЛ)

10.11.2024 ID:4370
Майка ми е неподвижна,няма все още ТЕЛК.Мога ли да и стана личен асистент?

Уважаема госпожо, информация и консултиране относно възможностите за ползване на социални услуги може да получите в дирекция „Социално подпомагане“ по настоящ адрес на нуждаещото се лице. (ТЛ)

08.11.2024 ID:4364
Здравейте, в какви срокове ще стартира Националната карта и има ли риск от съкращения за работещите в системата? Предвижда ли се подобряване на контрола по разходване на средствата по отношение на целесъобразност, законност и качеството на услугите?

Уважаеми господине, Националната карта на социалните услуги е приета с Решение № 574 от 8 август 2024 г. на Министерския съвет (обн., ДВ, бр. 68 от 13 Август 2024 г.) и е в сила от нейното обнародване. Съгласно § 5 от Преходните и заключителни разпоредби на Наредбата за планирането на социалните услуги максималният брой на потребителите на всички социални услуги, за които се осигурява изцяло или частично финансиране от държавния бюджет, определен в първата Национална карта на социалните услуги, не може да бъде по-малък от достигнатия брой потребители на тези социални услуги, делегирани от държавата дейности, към 31 декември на годината, предхождаща годината на приемането на картата. Това означава, че обемът на всички съществуващи социални услуги се запазва. Предвид, че организацията на предоставянето на социалните услуги се определя от доставчика на услугата в съответствие със стандартите за качество, определени в Наредбата за качеството на социалните услуги (чл. 18, ал. 1 от Закона за социалните услуги (ЗСУ), въпросът Ви, свързан с оптимизирането на служителите, осъществяващи дейности по предоставяне на социални услуги, е от пряката компетентност на доставчиците на социалните услуги. С оглед системния недостиг на служители в сектора на социалните услуги, на мнение сме, че не би следвало да се стига до реални съкращения на служители, като отново обръщаме внимание, че въпросът с преструктурирането на съществуващите услуги в услуги по чл. 15 от ЗСУ и организацията на дейностите е изцяло от компетентността на доставчиците. Контролът по отношение на социалните услуги се осъществява от Агенцията за качеството на социалните услуги (АКСУ). Агенцията е единственият специализиран орган, който извършва контрол по спазването на стандартите за качество на социалните услуги, определени в Наредбата за качеството на социалните услуги, за съответствието с изискванията на ЗСУ и нормативните актове, приети в изпълнението му, както и за дейността на доставчиците на социални услуги, общините, териториалните структури на Агенцията за социално подпомагане и други органи, отговорни за прилагането им. Агенцията проверява спазването на правата на потребителите на социални услуги и извършва проверки за начина, по който общините и частните доставчици на социални услуги разходват средства от държавния бюджет. Информация за ефективната дейност на АКСУ е публична и е достъпна на официалната страница на агенцията. (ТЛ)

08.11.2024 ID:4362
Има ли ограничение в периода, за който потребителите на резидентни услуги, могат да пребивават в дневен център? Могат ли да им бъдат предлагани почасови услуги за 4, 6 или повече часа на ден?

Уважаема госпожо, на поставения от Вас въпрос вече е отговорено. Няма пречка потребителите на резидентната грижа да ползват почасовите услуги, които се предоставят в дневния център (например – информиране и консултиране (като специализирана услуга), застъпничество и посредничество, терапия и рехабилитация, обучение за придобиване на умения – като специализирана услуга, подкрепа за придобиване на трудови умения), но не и самата дневна грижа, която се предоставя полудневно, т.е. – повече от 4 часа или целодневно. В случай, че Ви е необходима методическа подкрепа и с оглед изясняване на конкретните обстоятелства по даден случай, следва да се обърнете по компетентност към Агенцията за социално подпомагане. (ТЛ)

07.11.2024 ID:4357
Здравейте искам да разбера как мога да стана личен асистент на майка ми

Уважаеми господине, информация и консултиране относно възможностите за ползване на социални услуги, както и за включване в механизма за лична помощ може да получите в дирекция „Социално подпомагане“ по настоящ адрес на нуждаещото се лице. (ТЛ)

06.11.2024 ID:4352
Защо в ресторанта на ЦРЧРРИ кв. Кремиковци гр. София няма да има и топли напитки в учебният корпус от следващата седмица?

Уважаема госпожо, зададеният от Вас въпрос не е от компетентността на рубрика „Социални услуги“. Моля да го поставите към ръководството на Центъра за развитие на човешките ресурси и регионални инициативи (https://chrdri.net/bg/content/kontakti). (ТЛ)

04.11.2024 ID:4337
Здравейте, за методическа подкрепа относно организацията на предоставяне на социалните услуги, на кои телефони или къде може да се задават въпроси за изясняване на възникнали въпроси към Агенцията за социално подпомагане?

Уважаема госпожо, търсената от Вас информация може да намерите на електронната страница на Агенцията за социално подпомагане (https://asp.government.bg/). (ТЛ)

01.11.2024 ID:4334
Здравейте, работя в Дневен център за деца с увреждания и искам да попитам за запълването на капацитета, когато е 24 бр. капацитет има ли съотношение колко деца трябва да са дневна грижа и колко с почасови консултации? Когато от 24 одобрен капацитет 10 деца са дневна грижа(като от тях 4 целодневни и 6 полудневни) всички останали- 14 са с почасови консултации в соц.услуги- ТР, ОПУ, ИК, ЗП при специалисти(има деца с повече от един специалист и съответно времето им на престои е по голямо), тогава брои ли се,че капацитета е запълнен или може да се взимат още потребители?

Уважаема госпожо, съгласно Закона за социалните услуги услугите се предоставят според индивидуалните потребности на лицата, определени в индивидуалната оценка на потребностите и индивидуалния план за подкрепа на всяко лице. За методическа подкрепа относно организацията на предоставяне на социалните услуги следва да се обърнете по компетентност към Агенцията за социално подпомагане. (ТЛ)

31.10.2024 ID:4326
Здравейте Следва ли служителите с еднакви професии в социални услуги в общността да имат еднаква база за заплащане, съответно да се повишава при опит и квалификации? Полагат ли се дмс-та или бонуси на всички служители? През какъв период? И на каква база?

Уважаеми господине, индивидуалните основни месечни работни заплати на служителите, осъществяващи дейности по предоставяне на социални услуги, финансирани от държавния бюджет, се определят съгласно Наредбата за стандартите за заплащане на труда на служителите, осъществяващи дейности по предоставяне на социални услуги, които се финансират от държавния бюджет, приета с ПМС № 343 от 07.12.2020 г., обн., ДВ, бр. 105 от 11.12.2020 г., в сила от 01.01.2022 г. Брутната работна заплата на тези служители се определя съобразно Наредбата за структурата и организацията на работната заплата. Няма пречка възнагражденията на служителите да бъдат и по-високи от определените размери, като в правомощията на доставчика на услугата и нейния ръководител е да организират предоставянето на услугата и да преценяват възможностите за договаряне и коригиране на възнагражденията на служителите в рамките на определените финансови ресурси. Размерите на индивидуалните основни месечни работни заплати на служителите в наредбата не са фиксирани, а указват минимума, под който не могат да се определят, т.е. целта е служителите да получават възнаграждения над тези минимални размери. За допълнителна информация относно структурата и организацията на работната заплата и други въпроси, свързани с трудово-правните отношения следва да се обърнете по компетентност към рубрика „Трудово право“. (ТЛ)

31.10.2024 ID:4325
Въпросът ми е свързан с изготвянето на индивидуални характеристики на деца, на които предстои вписване в регистъра за осиновяване. При издадено направление от ОЗД/ДСП за дете, на което трябва да се направи характеристика /направлението е за срок от 1 месец/ в ЦОП следваме ППЗСУ- лицето, полагащо грижи подава се заявление за ползване на СУ /по чл. 15 от ЗСУ Информиране и Консултиране, Застъпничество и посредничество/ и попълва необходимите документи за стартиране на услугата. След което, за около 7-10 дни се провеждат срещи с детето и се изготвя характеристиката и се изпраща в ОЗД/ДСП. За да спазим ППЗСУ, на 20 ден подписваме договор за ползване на социална услуга, изготвяме ИОП и ИПП, при положение, че остава седмица до изтичане на направлението. Въпросът ми е, можем ли да подписваме договор още при самото получаване на направлението за изготвяне на характеристика, а не да изчакваме 20-я ден, тъй като характеристиката се изпраща преди да бъде подписан договор и да бъде изготвена ИОП и ИПП?

Уважаема госпожо, в изложението Ви има няколко неясни моменти, като например - подаване на заявление (към кой е подадено заявлението) за ползване на социални услуги след като вече е издадено направление от страна на дирекция „Социално подпомагане“. Не е ясно как е издадено направлението и дали в него са вписани социалните услуги, които да се ползват с цел изготвяне на индивидуална характеристика или е, за „да се направи характеристика“. По отношение на сключването на договор за ползване на социални услуги, следва да имате предвид, че съгласно чл. 25, ал. 2 от Правилника за прилагане на Закона за социалните услуги (ППЗСУ) индивидуалната оценка на потребностите и индивидуалният план за подкрепа се изготвят в срок до 20 дни от заявяването на желанието на лицето да ползва социалната услуга от избрания от него доставчик. Това означава, че те могат да бъдат изготвени и в много по-кратък срок от 20 дни, след което се сключва договора за предоставяне на социални услуги. Съгласно чл. 85, ал. 2 от Закона за социалните услуги (ЗСУ) договорът за ползване на социални услуги се сключва след изготвянето на индивидуалната оценка на потребностите на лицето, а съгласно чл. 39, ал. 3 от ППЗСУ индивидуалният план за подкрепа е неразделна част от договора за ползване на социални услуги. По отношение на сроковете за изготвяне на индивидуалната характеристика следва да се отбележи, че съгласно чл. 22, ал. 1 от Правилника за прилагане на Закона за закрила на детето в 10 дневен срок, считано от прекратяване на краткосрочна социална услуга, доставчикът представя в ДСП писмен доклад от резултатите от ползването на предоставяната социална услуга. Изхождайки обаче от спецификата на всеки конкретен случай и имайки предвид интереса на детето и характера на осиновяването, с което се осигурява сигурна и постоянна грижа за децата в риск в семейна среда, с всички произтичащи от това права и задължения между осиновявания и осиновителя като между роднини по произход, срокът за изготвяне на индивидуалната характеристика би могъл да бъде и по-кратък. Бихме искали да обърнем внимание, че съгласно чл. 51, ал. 1 от Закона за нормативните актове задължително тълкуване на нормативен акт дава органът, който е издал акта. В този смисъл, изложеното е само експертно становище на Министерството на труда и социалната политика и не следва да се счита за официално тълкуване на разпоредбите. С оглед на това, че за порен път задавате идентичен въпрос, препоръчваме Ви за изясняване на конкретните обстоятелства по случая и оказване на методическа подкрепа да се обърнете по компетентност към Агенцията за социално подпомагане. (ТЛ)