| 2013-10-18 10:29:49 |
Съпругът ми почина.Аз съм на 58 г..Имам ли право на вдовишка пенсия от м.10.2013 г |
АНИ КАЛАЙДЖИЕВА |
Съгласно чл. 82, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване /КСО/, преживелият съпруг има право на наследствена пенсия 5 години по-рано от възрастта му по чл. 68, ал. 1 КСО или преди тази възраст, ако е неработоспособен. Това означава, че правото на наследствена пенсия възниква за преживелия съпруг 5 години по-рано от възрастта, на която лично той би придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, а не 5 години по-рано от установената възраст за текущата календарна година. За конкретна информация е необходимо да се обърнете към Националния осигурителен институт. КС |
Обществено осигуряване |
| 2013-11-14 12:13:20 |
Може ли пенсията на баща ми да бъде получавана на моя банкова сметка,причина -тоѝ не може да се разписва когато я получава от пощенската служителка поради слабост ?Ако ДА къде може да се уреди този въпрос ? |
Иван Иванов |
Уважаеми господин Иванов, Разпоредбата на чл. 64 от Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж (НПОС), предвижда следните две възможности за получаване на пенсията на Вашия близък получаване на пенсията с нотариално пълномощно (неограничено във времето) и еднократно получаване на пенсията чрез изрично пълномощно без нотариална заверка на подписа. Съгласно чл. 64, ал. 1 и 2 от НПОС, когато пенсионер не може да получи лично пенсията си, тя може да се изплати на упълномощено от него лице. Пълномощното следва да е с нотариално заверен подпис. В чужбина подписът на упълномощителя се заверява от българските дипломатически и консулски представителства. Данните от документа за самоличност на упълномощения, както и номерът и датата на издаване на пълномощното се вписват в графа "Бележки по изплащането" на изплащателния картон, а копие от пълномощното се съхранява в пощенската станция. Съгласно чл. 64, ал. 4 от НПОС, пенсия за текущия месец или пенсионен запис (за част от месеца, за цял месец или набрана сума от пенсия) може да се получи чрез изрично пълномощно без нотариална заверка на подписа. В тези случаи се изисква документ за самоличност на упълномощения. По такъв вид пълномощно може да се извърши плащане най-много 3 пъти в една календарна година, като всеки път се представя отделно пълномощно. В него упълномощителят декларира, че не е ползвал това право повече от 3 пъти през календарната година и вписва всички данни от своя документ за самоличност. Данните от документа за самоличност на упълномощителя се сверяват с данните от изплащателния му картон. Пълномощното по ал. 4 се задържа в пощенската станция и се съхранява 3 години след изтичането на годината, през която е изплатена пенсията. След този срок то се унищожава, при условие че е извършена финансова ревизия на пощенската станция. Когато пенсията се изплаща със запис, пълномощното се прилага към записа. ЕКБ. |
Обществено осигуряване |
| 2014-01-12 15:31:42 |
Здравейте! Родена съм на 4 .12. 1955г .Имам 26 години педагогически стаж .Мога ли и на коя дата през2014 година да се пенсионирам, ползвайки възможността за ранно пенсиониране на учители. |
Нели Христова |
На 18 декември 2013 г. Народното събрание прие Закон за изменение на Кодекса за социално осигуряване (обн., ДВ, бр. 111 от 27.12.2013г.), с който са приети промени, свързани с условията за пенсиониране на учителите, в сила от 1 януари 2014г. Съгласно изменената разпоредба на § 5, ал. 1 от преходните и заключителни разпоредби на Кодекса за социално осигуряване /ПЗР на КСО/, до 31 декември 2020 г. включително, учителите придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и за възраст три години по-рано от възрастта им по чл. 68, ал. 1 КСО и учителски осигурителен стаж 25 години и 8 месеца за жените и 30 години и 8 месеца за мъжете. Това означава, че учителите придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и възраст по § 5, ал. 1 от ПЗР на КСО три години по-рано от възрастта им по чл. 68, ал. 1 КСО, т.е. възрастта се преценява спрямо годината, в която самото лице (в зависимост от рождената му дата) навършва възрастта по чл. 68, ал. 1 КСО, а не 3 г. по-рано от възрастта по чл. 68 КСО за съответната календарна година, (напр. за 2014 г.) и при наличие на осигурителен стаж - 25 г. 8 м. за жените и 30 години и 8 месеца за мъжете. Тъй като пенсиите се отпускат от Националния осигурителен институт, за конкретна информация по Вашия случай следва да се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт или на адрес София - 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64, на e-mail: NOI@nssi.bg. КС |
Обществено осигуряване |
| 2014-08-02 09:54:00 |
Здравейте, От един служител имаме получени два първични болнични листа, с различни диагнози, без прекъсване (17-25.07 и 26-30.7). Колко дни трябва да изплати работодателят? |
Н.И. |
УВАЖАЕМА ГОСПОДИНЕ/ГОСПОЖО, Съгласно чл.40, ал.5 от Кодекса за социално осигуряване осигурителят изплаща на осигуреното лице за първите три работни дни от временната неработоспособност 70 на сто от среднодневното брутно възнаграждение за месеца, в който е настъпила временната неработоспособност, но не по-малко от 70 на сто от среднодневното уговорено възнаграждение. От четвъртия ден нататък обезщетението се изплаща от Националния осигурителен институт. Осигурителят не изплаща възнаграждение за първите три работни дни от временната неработоспособност в случаите, в които след първите 3 работни дни временната неработоспособност продължава без прекъсване (независимо дали е констатирана с първични болнични листове, или с продължения на предходни болнични листове и независимо от това дали болничните листове са за едни и същи или за различни заболявания и причини за неработоспособност). В този смисъл е и практиката на Националния осигурителен институт. МИ/ТПООУТ |
Обществено осигуряване |
| 2015-01-12 09:46:39 |
Зачита ли се извънредният труд положен след 01.01.1996 г до 31.12.2003 г.,като лицето е работило преди работно време и след работно време като шофьор на автобус превозващ работници до строителните обекти,а през работно време е шофьор на циментовоз. |
Надежда Сонтова |
От запитването не става ясно на какво основание лицето е работило преди и след работно време като шофьор на автобус, превозващ работници до строителните обекти. В чл. 143, ал. 1 от Кодекса на труда (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) е предвидено, че извънреден е трудът, който се полага по разпореждане или със знанието и без противопоставянето на работодателя или на съответния ръководител от работника или служителя в повече от установеното за него работно време. От 2001 г. разпоредбата има следното съдържание: извънреден е трудът, който се полага по разпореждане или със знанието и без противопоставянето на работодателя или на съответния ръководител от работника или служителя извън установеното за него работно време Според ал. 2 на чл. 143, извънредният труд е забранен. В чл. 144 от КТ са посочени случаите, в които се допуска по изключение полагане на извънреден труд: 1. за извършване на работа във връзка с отбраната на страната; 2. за предотвратяване, овладяване и преодоляване на последиците от бедствия; 3. за извършване на неотложни обществено необходими работи по възстановяване на водоснабдяването, електроснабдяването, отоплението, канализацията, транспорта и съобщителните връзки и оказване на медицинска помощ; 4. за извършване на аварийно- възстановителни работи и поправки в работните помещения, на машини или на други съоръжения; 6. за извършване на усилена сезонна работа. МВ/ |
Обществено осигуряване |
| 2015-03-17 14:37:21 |
Г-н Калфин,мисля ,че даването на Великденскси добавки само на някой пенсионери е неправилно.Познавам доста пенсионери,които се осигуряваха на минималната стойност,внасяха малки осигоровки ,а направиха по няколко апартамента и сега вземат наеми и Вие им давате боноси.Великден е за всички и всички искаме да се почустваме щастливи. |
Мария Дякова |
С Постановление № 49 от 6 март 2015 г., Министерският съвет одобри допълнителен трансфер по бюджета на държавното обществено осигуряване за еднократно изплащане на допълнителна сума към пенсии за м. април 2015 г. Допълнителната сума е в размер на 40 лв. и ще се изплаща на пенсионери, на които пенсията или сборът от пенсиите заедно с добавките и компенсациите към тях за м. април 2015 г. е в размер до 286,00 лв. включително. Изплащането на допълнителната сума в размер на 40 лв. е начин за подпомагане на пенсионерите с най-ниски доходи (тези, чиито пенсии или сбор от пенсиите заедно с добавките и компенсациите към тях са под линията на бедност), за да могат да посрещнат Великденските празници. КС |
Обществено осигуряване |
| 2017-04-04 13:57:10 |
Може ли човек, живеещ в социален дом и плащаш такса въз основа на трудов договор и пенсия да ползва намаление на таксата въз основа на направена вноска в ДПФ? Тази вноска по закон не подлежи на данъчно облагане. |
Тоня Димитрова |
Уважаема госпожо Димитрова,
Моля да зададете въпроса си в рубриката "Социални услуги".
МХ/ТПООУТ |
|
| 2017-04-27 12:10:53 |
На 21.11.2016г подадох заявление за пенсиониране чл.69/пожарникар/, на 23.12.2016г. прехвърлих доброволното осигуряване към НОИ. Получих решение за пенсиониране, в което не е отразено прехвърлянето, какво може да се направи, за да получавам и добавката от доброволния фонд, тъй като вече съм прехвърлил парите? |
Петьо Петев |
Уважаеми господин Петев,
Съгласно разпоредбата на чл. 4б, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване (КСО) осигурените в универсален пенсионен фонд лица имат право да изберат да променят осигуряването си от универсален пенсионен фонд във фонд "Пенсии", съответно във фонд "Пенсии за лицата по чл. 69", с увеличена осигурителна вноска в размера на осигурителната вноска за универсален пенсионен фонд не по-късно от 5 години преди възрастта по чл. 68, ал. 1 и ако не им е отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст.
В случай на несъгласие с издаденото разпореждане за отпускане на пенсията, единствената възможност е лицата да го обжалват.
Съгласно разпоредбата на чл. 117, ал. 1 и ал. 2, т. 1 от КСО жалбите срещу разпорежданията за отпускане на пенсиите се подават пред ръководителя на съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт в едномесечен срок от получаването им.
На основание предвиденото в параграф 7 от преходните и заключителни разпоредби на Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2017 г. жалбите по чл. 117, ал. 1, т. 2, буква "а" и ал. 4 от Кодекса за социално осигуряване срещу разпореждания за пенсии, връчени до 31 декември 2016 г. включително, може да се подават в двумесечен, съответно в тримесечен срок от връчването.
За конкретна информация, свързана с Вашата пенсия се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт, в което пенсията Ви е отпусната.
МК/ТПООУТ
|
|
| 2010-02-26 14:59:20 |
Г-н Министър, отговора на въпроса за застаряването на нацията се крие във неправилно водената политика в така наречената пенсионна реформа.Когато Вие ми преддоставите правото на избор да се пенсионирам с 40 години стаж и навършени 60 години аз ще освободя мойто работно място на млад човек.1млн.са навън от там и застаряването на нацията |
Руси Виденов |
В тази рубрика не се допускат становища, мнения и предложения, така както е посочено в сайта на МТСП. |
NULL |
| 2010-04-26 14:48:13 |
Мога ли да се пенсионирам при условие, че:на 01.01.2011г. навършвам 57г.Имам втора и трета категория труд(над 40г. трудов стаж) |
Тумбалев |
Уважаеми господин Тумбалев, Пенсиите се отпускат по силата на разпоредбите, които действат към момента на пенсионирането. Към настоящия момент се прилага разпоредбата на § 4, ал. 1 от ПЗР на Кодекса за социалното осигуряване, съгласно който до 31 декември 2010 г. включително лицата, които са работили 10 години при условията на първа категория труд или 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират, ако отговарят на изискванията за сбор от осигурителен стаж и възраст по чл. 68 /който за мъжете е 100/, но не по-рано от 47 години за жените и 52 години за мъжете при първа категория труд и 52 години за жените и 57 години за мъжете при втора категория труд. Освен това, съгласно разпоредбата на чл. 104, ал. 2 от КСО, при пенсиониране за осигурителен стаж и възраст, осигурителният стаж се превръща, като три години трудов стаж от първа категория и четири години от втора категория се зачитат за пет години стаж от трета категория. За да придобиете право на пенсия по този ред, Вие трябва да отговаряте на всички посочени по-горе условия едновременно. Възможността за продължаване срока на действието на така нареченото ранно пенсиониране при условията на § 4 от Преходните и заключителните разпоредби на Кодекса за социалното осигуряване все още се обсъжда. ЕКБ |
NULL |