Дата на Въпроса Въпрос Подател Отговор
2012-04-25 23:59:51 Счетоводителят на ДГ където работя отказва да ми внесе 3 пропуснати осигуровките за три различни години Какво да направя лилия иванова Уважаема госпожа Иванова, Тъй като става въпрос за невнасяне на дължими осигурителни вноски следва да се обърнете към Националната агенция по приходите. ЕКБ Обществено осигуряване
2012-07-26 13:04:06 Как следва да бъде осигурявано лице-пенсионер, което е избрано да бъде Председател на одитен комитет от общото събрание и има граждански договор Мариана Андонова Въпросът Ви е от компетентността на Националната агенция за приходите. КС Обществено осигуряване
2013-01-24 15:26:34 За изплащане обезщетение за временна нетрудоспособност по застраховка живот, изискването е да има издаден болничен лист и да е реално ползван Може ли да се издаде болничен на СОЛ което не се осигурява за ОЗМ. Как се доказва че е реално ползван болничния Представя ли се в НОИ, плащат ли се осигуровки за този период, зачита ли се стаж В. Михайлова След като не сте осигурено за общо заболяване и майчинство лице не е възможно да Ви бъде изплатено парично обезщетение за временна неработоспособност от Държавното обществено осигуряване. ПМ/ Обществено осигуряване
2013-02-02 20:38:36 на56г.съм.имам 30г трудов стаж.но от2007г работя на граждански договор и ме осигоряват само за пенсия.можели да ми кажете до колко години ще трябва да работя идо коя година.осигорителния стаж за какво се използва Калинка Паскалева Георгиева Разпоредбата на чл. 68, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване предвижда, че право на пенсия за осигурителен стаж и възраст се придобива при навършване на 60-годишна възраст от жените и 63-годишна възраст от мъжете и осигурителен стаж 34 години за жените и 37 години за мъжете. От 31 декември 2011 г. възрастта се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 63-годишна възраст за жените и 65-годишна възраст за мъжете. Освен това, в ал. 2 на цитираната разпоредба е предвидено, че от 31 декември 2011 г. осигурителният стаж по ал. 1 се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 37 години за жените и 40 години за мъжете. Това означава, че жените придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и възраст през 2012 г. при навършена възраст 60 години и 4 месеца и осигурителен стаж 34 години и 4 месеца; през 2013 г. - при навършена възраст 60 години и 8 месеца и осигурителен стаж 34 години и 8 месеца; през 2014 г. – при навършена възраст 61 години и осигурителен стаж 35 години и т.н. За допълнителна информация се обърнете към Националния осигурителен институт. КС Обществено осигуряване
2013-02-24 21:37:40 въпроса мие следния: На 58г.с 39г.стаж.Мога ли да си купя годините за да се пенсионирам? Благодаря. Венцислава Иванова Разпоредбата на чл. 68, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване предвижда, че право на пенсия за осигурителен стаж и възраст се придобива при навършване на 60-годишна възраст от жените и 63-годишна възраст от мъжете и осигурителен стаж 34 години за жените и 37 години за мъжете. От 31 декември 2011 г. възрастта се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 63-годишна възраст за жените и 65-годишна възраст за мъжете. Освен това, в ал. 2 на цитираната разпоредба е предвидено, че от 31 декември 2011 г. осигурителният стаж по ал. 1 се увеличава от първия ден на всяка следваща календарна година с 4 месеца за жените и мъжете до достигане на 37 години за жените и 40 години за мъжете. Това означава, че жените придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и възраст през 2012 г. при навършена възраст 60 години и 4 месеца и осигурителен стаж 34 години и 4 месеца; през 2013 г. - при навършена възраст 60 години и 8 месеца и осигурителен стаж 34 години и 8 месеца; през 2014 г. – при навършена възраст 61 години и осигурителен стаж 35 години и т.н. От изложеното в запитването се установява, че имате необходимия осигурителен стаж, но не сте навършила необходимата възраст за пенсиониране. Поради това Ви уведомяваме, че в законодателството е предвидена възможност за закупуване само на осигурителен стаж, но не и на възраст. КС Обществено осигуряване
2013-03-07 09:18:18 Управител на ООД с ДУК се лекува в болница почти 2 мес.,но не ползва болничен лист. Осигурява се на 2000лв. .Важните документи на фирмата се носеха в болницата за подпис.Редно ли е? Ц.Петков Правното основание на договора за възлагане на управлението на търговско дружество, се съдържа в разпоредбите на Търговския закон, поради което този договор не е трудов и не е приравнен на трудов договор по смисъла на Кодекса на труда. Договорът за възлагане на управлението или контрола на търговско дружество е граждански по своя характер и правата и задълженията на страните се уреждат в самия договор. В случаят разпоредбите на трудовото законодателство не намират приложение. КС Обществено осигуряване
2013-03-19 22:11:13 Здравейте, назначена съм на трудов договор по заместване, но излязох в майчинство, сега титулярът се завръща и договорът ми ще бъде прекратен. Искам да попитам мога ли докато съм в майчинство да бъда назначена на друго място на постоянен договор и да продължа майчинството си. Благодаря Неизвестен Трудовият Ви договор се прекратява със завръщането на титуляра на длъжността на работа, поради което не може да се ползвате от закрилата при уволнение по чл. 333 КТ. С прекратяване на трудовия Ви договор се прекратява и отпуска по чл. 164, ал. 1 от КТ. В случай, че започнете работа при друг работодател няма пречка да подадете писмено заявление за ползване на отпуска по чл. 164, ал. 1 КТ и да получавате обезщетение до навършване на 2-годишна възраст на детето. МВ/ Обществено осигуряване
2013-10-21 17:56:23 ЗАЩО НОИ Варна ощетява майките????? С един ден по-малко изчисляват и изплащат обезщетенията през втората година от майчинството. Софтуерът бил така настроен или това е ЗАКОНЕН начин да се краде от децата на България? София Катрева За конкретна информация по поставения въпрос се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт или на адрес София - 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64, на e-mail: NOI@nssi.bg или на тел. 02 926 10 10. КС Обществено осигуряване
2013-11-25 09:50:58 преди смедмица зададох въпрос.на 29.11.2012 година подадох молба до телк,на 03.07.2013 година минах на хемодиализа,а на 26.09.2013 г. имам телково решение със 100% инвалидност с право на работа. бях безработен но на 28.07.2013 започнах работа, от коя дата следва да ми бъде отпусната инвалидна пенсия ,благодаря ви предварително и се надявам на отгов румен иванов Сроковете за отговор са посочени в правилата към рубриката. Моля не задавайте повторно въпроса си. Обществено осигуряване
2014-02-07 13:44:20 За периода от м.04.2001-м.06.2002 г.не е подадена декларация обр.1.Причината не внесени осигуровки от работодателя.На лицето предстои пенсиониране през м.април 2014 год. Ще бъде ли ощетено лицето ? Моля за Вашето компетентно мнение по въпросите ! Пояснение : Лицето е било на безсрочен трудов договор на 8 часа. Мима Петрова Уважаема г-жо Петрова, Въпросът е свързан с отпускане на пенсия (зачитане на осигурителен стаж), с оглед на което се обърнете за информация към НОИ. ЛТ/ Обществено осигуряване
Страница 3356 of 6864