Дата на Въпроса Въпрос Подател Отговор
2013-12-30 16:24:15 на 01 05 2014 навършвам 57 08 г имам 102 тработя в дп нк жи може ли да се пенсионирам илхан аблятимов Уважаеми господин Аблятимов, Съгласно § 4, ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване, (Изм. ДВ, бр. 111 от 2013 година), до 31 декември 2014 г. включително, лицата, които са работили 10 години при условията на първа категория труд или 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират при навършване на възраст 47 години и 8 месеца за жените и 52 години и 8 месеца за мъжете при първа категория труд или 52 години и 8 месеца за жените и 57 години и 8 месеца за мъжете при втора категория труд, и ако имат сбор от осигурителен стаж и възраст 94 за жените и 100 за мъжете. За повече подробности се обърнете към Националния осигурителен институт. ЕКБ. Обществено осигуряване
2014-03-25 15:42:55 Здравейте!През 1993-1999 бях студентка,Полусирак съм.През 1998 година се омъжих,счита ли се образованието ми за стаж.Ако е така какви документи трябва да представя и къде?Благодаря предварително. АТАНАСКА БЪЧВАРОВА Съгласно чл. 9а, ал. 1 и ал. 6 от Кодекса за социално осигуряване, за осигурителен стаж при пенсиониране, ако не е зачетен на друго основание, се зачита: 1. времето на обучение на лицата, завършили висше или полувисше образование, но за не повече от срока на обучение, предвиден по учебния план за завършената специалност; 2. времето на докторантурата, определено в нормативен акт за лицата, придобили образователна и научна степен "доктор". За осигурителен стаж се зачитат само периодите, за които са внесени осигурителни вноски. Вноските са изцяло за сметка на лицата и се внасят върху минималния месечен осигурителен доход за самоосигуряващите се лица, определен със закона за бюджета на държавното обществено осигуряване в размера, определен за фонд "Пенсии" за лицата, родени преди 1 януари 1960 г., към датата на внасянето им. КС Обществено осигуряване
2014-11-28 16:14:57 На 57 години съм Кога мога да получа наследствена пенсия Василка Христова УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ХРИСТОВА, Съгласно чл. 82, ал. 2 от Кодекса за социално осигуряване (КСО), преживелият съпруг има право на наследствена пенсия 5 години по-рано от възрастта му по чл. 68, ал. 1 КСО или преди тази възраст, ако е неработоспособен. Това означава, че за преживелия съпруг правото на наследствена пенсия възниква 5 години по-рано от възрастта, на която преживелият съпруг лично би придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, а не 5 години по-рано от установената възраст за текущата календарна година. Към настоящия момент жените придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и възраст на 60 години и 8 месеца. Тъй като пенсиите се отпускат от Националния осигурителен институт, за конкретна преценка кога ще придобиете право на наследствена пенсия следва да се обърнете към съответното териториално поделение на Националния осигурителен институт по постоянния Ви адрес. Документите, които трябва да подадете за отпускане на наследствена пенсия в ТП на НОИ, заедно със заявлението, са изчерпателно посочени в чл.4 и чл.5 от Наредба за пенсиите и осигурителния стаж. Информация може да намерите и на следния интернет адрес: http://www.noi.bg/pensions/grantpensions. МИ/ТПООУТ Обществено осигуряване
2015-01-28 02:11:21 Три пъти изпращам въпросът си...Как да съм сигурна, че е получен като не се появява към поставените въпроси.... Времето , с което разполагам за чакане е малко... Благодаря! Миглена Георгиева Танчева- Настева УВАЖАЕМА ГОСПОЖО ТАНЧЕВА, С последните промени в Кодекса за социално осигуряване (КСО) в сила от 01.01.2015 г. се запазват изискванията по отношение на възрастта за придобиване на право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, които действаха през 2013 и 2014 г., като се повишават изискванията само по отношение на необходимия осигурителен стаж. Съгласно § 6б, ал.2 от ПЗР на КСО през 2015 г. право на пенсия за осигурителен стаж и възраст по чл. 68, ал. 1 и 2 се придобива при навършване на възраст 60 години и 8 месеца за жените и 63 години и 8 месеца за мъжете и осигурителен стаж 35 години за жените и 38 години за мъжете, а право на пенсия по чл. 68, ал. 3 се придобива при навършване на възраст 65 години и 8 месеца за жените и мъжете и не по-малко от 15 години действителен осигурителен стаж. Доколкото посочвате, че лицето има 32 години педагогически стаж, то следва да имате предвид, че съгласно разпоредбата на §5, ал.1 от Преходните и заключителните разпоредби на Кодекса за социално осигуряване до 31 декември 2020 г. включително, учителите придобиват право на пенсия за осигурителен стаж и за възраст три години по-рано от възрастта им по чл. 68, ал. 1 (към настоящия момент 60 години и 8 месеца за жените) и учителски осигурителен стаж 25 години и 8 месеца за жените. На основание ал.3 на същия параграф на учителите, които са придобили право на пенсия при посочените условия и се пенсионират при условията на чл. 68, ал. 1 и 2 (по общия ред), се изплащат пенсии за осигурителен стаж и възраст от фонд "Пенсии" и добавка от учителския пенсионен фонд в размер 0,33 на сто от пенсията за всеки месец, за който има осигурителна вноска във фонда след придобиване право на пенсия по ал. 1. Освен посочената добавка от 0,33% от учителския пенсионен фонд, на основание чл.70, ал.1 КСО ако след придобиване на право на пенсия по чл. 68, ал. 1 и 2 (60 години и 8 месеца възраст и 35 години осигурителен стаж за жените) лицата продължават да работят след датата на придобиване на правото, без да им е отпусната пенсия, всяка година осигурителен стаж след тази дата се умножава по коефициент 4. Уведомяваме Ви, че от 1 януари 2015 г. е отменена разпоредбата на чл. 94, ал. 2 от КСО, съгласно която за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст беше необходимо лицето да преустанови упражняването на трудова дейност. В тази връзка Ви уведомяваме, че след тази дата (1 януари 2015г.) няма пречка лицата да подават заявление за отпускане на пенсия за осигурителен стаж и възраст, без да е прекратено трудовото правоотношение. Следва да имате предвид, че единствено компетентен да определи дали лицето отговаря на посочените изисквания за придобиване на право на пенсия е Националният осигурителен институт. Затова по този въпрос следва да се обърнете към него. МИ/ТПООУТ Обществено осигуряване
2015-05-21 11:44:15 Здравейте,през определен период от годината се занимавам с рапаноулов по водолазен метод.За отработения период,като водолаз искам да си внеса осигуровки за Първа категория труд,като самоусигуряващо се лице.Как да постъпя?Благодаря Красимир Апостолов Съгласно чл. 104, ал. 1 на Кодекса за социално осигуряване, Министерският съвет определя кой труд към коя категория се причислява съобразно характера и особените условия на труд. С отменения Правилник за категоризиране на труда при пенсиониране, в сила до 31.12.1999 г. и сега действащата Наредбата за категоризиране на труда, в сила от 01.01.2000 г., са определени категориите труд на работещите в определени дейности, производства, работни места, конкретни професии и длъжности, на които лицата са назначени по трудови правоотношения. Предвид гореизложеното, категоризирането на труда при пенсиониране (т.е. възможността да бъде зачетен стаж от първа или втора категория труд) се прилага само за работещите по трудово правоотношение работници или служители, които в случаите, когато работят при условията на първа или втора категория труд внасят и по-висок процент осигурителни вноски. КС Обществено осигуряване
2015-09-29 13:38:42 Здравейте, на 12.08.2015 г. зададох въпрос във връзка с промените в Кодекса на социално осигуряване за по - ранно пенсиониране, на който няма отговор още. Може ли да ми отговорите? Елица Петрова От 1 януари 2016 г. лицата, които имат необходимия осигурителен стаж (за 2016 г. – 35 години и 2 месеца за жените), могат по тяхно желание да се пенсионират до една година по-рано от възрастта им за придобиване право на пенсия за осигурителен стаж и възраст. Пенсията, отпусната по този ред, е в намален размер с 0.4% за всеки недостигащ до възрастта за пенсиониране месец и се изплаща в намален размер пожизнено. Намалението се изчислява от действителния размер на пенсията. КС
2015-11-17 09:30:54 Ние сме приемно семейство. От 19,12,2014г. до 19,09,2015 г. при нас бе настанено приемно дете под 18 годишна възраст. Ще имаме ли право на данъчно облекчение за деца и какви документи трябва да подадем към работодателя или към НАП? Предпочитаме да ги подадем към работодателя си! Благодаря! Румяна Горанова уважаема госпожо Горанова, по поставения въпрос се обърнете към НАП./НД/
2016-10-17 15:52:37 Здравейте! Преди повече от месец зададох въпрос относно осигуряването на Общинските съветници,но отговор нямам.Би ли следвало да бъдат осигурявани общинските съветници за месец в който не са положили никакъв труд(нямали са сесия нито комисия) и не са получили съответно възнаграждение.Моля за отговор. Елена Демирева Според предвиденото в разпоредбата на чл. 4, ал. 1, т. 8 от Кодекса за социално осигуряване, задължително осигурени за общо заболяване и майчинство, инвалидност поради общо заболяване, старост и смърт, трудова злополука и професионална болест и безработица по този кодекс са лицата, упражняващи трудова дейност на изборни длъжности. За допълнителна информация се обърнете към Националната агенция за приходите. КС
2010-01-04 15:02:09 зачита ли се за осигурителен стаж работата на 4ч.при един работодател и как се изчислява М.ИВАНОВА В чл. 355, ал. 2 от КТ е предвидено, че за 1 ден трудов стаж се признава времето, през което работникът или служителят е работил най-малко половината от законоустановеното за него работно време за деня по едно или няколко трудови правоотношения, което означава, че при 8-часов работен ден, за 1 един ден трудов стаж ще Ви се признае времето, през което сте работила не по-малко от 4 часа. За разлика от трудовия стаж, осигурителният стаж се изчислява по различен начин. Съгласно чл. 9, ал. 1, т. 1 от Кодекса за социално осигуряване, когато лицето е работило при непълно работно време, осигурителният стаж се зачита пропорционално на законоустановеното работно време, т. е. в случая 4 часа на ден. КС NULL
2010-01-07 17:30:59 Прекратява ли се изплащането на обезщетението по чл. 49 КСО в случай, че майката, която ползва отпуска за бременност и раждане, преди изтичането му започне работа по втори трудов договор при друг работодател? Бяндова Въпросите, свързани с отпускането, изчисляването и изплащането на паричните обезщетения са от компетентността на НОИ, поради това за повече подробности можете да се обърнете към съответното териториално поделение. КС NULL
Страница 3598 of 6864